Pozitivno
Rad u organizaciji koja pomaže deci i zajednici donosi osećaj svrhe i motivacije. Posao obuhvata širok spektar aktivnosti, od administracije sistema do podrške korisnicima, što pruža eventualnu priliku za sticanje novih veština.
Zamerke
Ne postoje neke dodatne pogodnosti (poput privatnog zdravstvenog osiguranja, fit pass-a) u odnosu na privatni sektor, što može biti demotivišuće za dugoročno ostajanje u organizaciji. Međuljudski odnosi nisu na nivou na kome se očekuju da budu u nevladinim organizacijama. Prisutan je povećen nivo stresa zbog lošije atmosfere na poslu.
