Dobre stvari: Redovna plata, doduše sve manja i manja jer je pojela inflacija.

Loše stvari: Plate, obamanjivane zaposlenih. Godinama drže ljude na istoj plati,a onda najave povećanje, kao da se dobija kuća, a na račun legne 20 evra više. Održava se loša atmosfera,ogovaranje, mobing... Ne kažnjavaju se ljudi koji uznemiravaju druge zaposlene svojim nerado i ponašanjem, već se nagrađuju dobrim ciframa. Loši uslovi rada u proizvodnji. Sve manje zaposlenih. Više niko neće ni da se javi na oglas,što je razumljivo, uslovi rada su isti već 10 tak godina. Direktorka ima ličnog špijuna koji izmišlja priče i namešta kolegama da bi se dodvorila rukovodstvu. Skandalozno je to ,jer nikad ne znaš šta te može snaći. Pri tom osoba je pod dejstvom supstanci skoro stalano, i takva odoba donosi odluke o zaposlenima .