Dobre stvari: Uslovi rada, sam objekat. Poslovodja i zamenici

Loše stvari: Viši menadzment, vlasnik i direktori, kao i regionalni menadzer. Firma funkcionise kao diktatura gde je vlasnik "tito" i svi su njemu podredjeni. Priznaje se samo uvlacenje njima a ne trud i rad. Ne cene se sposobni radnici kojima je stalo do svog posla. Ima potencijala ali rukovodstvo nesposobno, neorganizovana firma