Dobre stvari: Redovna plata.

Loše stvari: Prekovremeni rad na fiksnoj plati se ne plaća tako da ti kroz učinak isplate manje nego putem redovnog rada. Stalna kažnjavanja radnika, svakog mjeseca. Regres od 20000 koji je daleko ispod plate. Nadzorne kamere sa kojih se prate kretanja radnika i kontrolišu tako da nemaš mogućnost opuštenog rada.