Dobre stvari: Redovna plata, veca od proseka, a realno manja nego nekada, kartica za hranu znacajna stvar, godisnji bonus, privatno zdravstveno, regres

Loše stvari: Uslovi rada u toku leta. Ventilacija ne radi, navodno nema para za projekat. Stvar je u tome sto se stedi na svemu i svacemu, i za sve treba odobrenje Amerikanaca. Menadzment misli samo na sebe, svaki dinar ustede znaci njihov veci bonus. Godisnji bonus obicnim radnicima 10%, a njima ko zna koliko. Od firme o kojoj se prica doslo je do toga da ljudi beze. Konstantan manjak radnika. Broj operatera skoro identican kad ja bilo 2 linije i sada kada ima 4 linije, pa zamislite koji je to pritisak na radnika u prozivodnji, plata naravno to ne prati itd... Plate kao dobre, a realno se manje zaradjuje nego nekad. Leti 50 stepeni u proizvodnji, ne radi ventilacija, nema para da se to sredi itd. Sve u svemu zaradi se vise od prosecne plate u zemlji, ali kada cujete koliko se nekada zaradjivalo ovo je sada smesno.