Dobre stvari: Jedino što je dobro je što kompanija poštuje zakone. Dakle od kompanije dobijamo samo ono što nam je država već omogućila, kompanija sama ne daje nikakve olakšice na bilo kom polju.

Loše stvari: Loša motivacija zaposlenih. Loši međuljudski odnosi obzirom da se forsiraju menadžeri goniči robova. Posao je postao pretežak jer nema dovoljno zaposlenih pa se onima koji su tu nameće previše obaveza i većini zaposlenih se zdravlje urušava, a uzimanje bolovanja se smatra izdajom.