Dobre stvari: Redovna plata, popust za zaposlene

Loše stvari: Prevelika očekivanja od strane regionalnih menadžera i direktora. Nenormalan obim posla, 2-3 osobe u smeni jednostavno ne mogu da postignu šta je traženo od njih. Velika radnja, ogromne količine robe o zadaci koji jednostavno nisu izvodljivi u zadatom roku.