Pozitivni utisci o kompaniji ne postoje

Šta reći o kompaniji koja ne ceni rad, trud i zalaganje, koja obećava sve i svašta a ništa ne ispuni, koja nije spremna ništa da učini po pitanju zadovoljstva zaposlenih? Šta reći o IT kompaniji koja nema hibridni režim rada, i koja ne planira da ga uvede? Saradnja i odnosi između departmana su očajni, tačnije ne postoje. Poslednjih par meseci Kinezi preuzimaju kompletan menadžment, što čini da stanje bude još gore nego sa domaćim menadžmentom. Saradnja sa kolegama iz Kine je očajna, tačnije prenos znanja je očajan. Menadžment od zaposlenih traži da ispoštuju nemoguće rokove, i to sve bez njihove adekvatne pomoći(jer nemaju tehničko znanje). Jasan put za napredovanje ne postoji. Jednostavno, iz dana u dan uslovi za rad su sve lošiji i lošiji. Sve u svemu ne preporučujem nikome.