Imase odlicna druzba vo sektorot za IT. Za zal kulturata na drugite sektori bese svedena na mnogu nisko nivo poradi sto se raspadna cel IT oddel.

Doneseni so proceduri koi samite pretpostsveni ne gi pocituvaat, prioritet na taskovite e zavisnonod pozicijata na korisnikot ne na incidentot. Prelosa atmosfera za rasnenje vo It tehnologijata.

Saveti menadžmentu

Kasno e za bilo kakov sovet, dodeka ne se osvestat deka sme prisutni za pomos a ne da bideme krivi za sve ke nema oddel za IT.