Jedan jedini intervju koji bi kadar za regrutaciju trebalo da ima sa vama protekne blago rečeno neprijatno. U pitanju je praksa. Dve, doduše jako mlade devojke, nemaju blage veze o poziciju zbog koje su vas kontaktirale, ali zato će pitati vas da im objasnite nešto više o toj poziciji. Intervju bez ikakvog reda i značaja. Pitanja naučena napamet. Dokle god imate ovakav HR, ne možete očekivati da se ozbiljniji ljudi zainteresuju za vašu kompaniju.