Posao u DEPLOY: iskustva zaposlenih

Loše stvari: PozitivnoFenomenalna kompanija. Kako je bilo prethodnih godina ne znam, ali od kako sam u kompaniji nemam apsolutno nikakvu zamerku, ljudi su fenomenalni, svi su spremni da pomognu, olakšaju. Moguc remote rad. Sasvim dovoljno slobodnih dana, ukljuceno privatno zdravstveno osiguranje, godisnje povisice, pokloni za novu godinu. Sve u svemu prezadovoljan sam firmom osobe sa kojima radim na projektima dozivljavam kao porodicu.ZamerkeBez ikakvih zamerki.

Loše stvari: Pozitivnokancelarija i benefiti su okZamerkeNakon njihove ponude i mog davanja otkaza poslodavcu, na potpisivanju ugovora su pomerili datum pocetka zaposlenja. Kompletno su izmislili projekat na kome je trebalo da radim, ipak je to WordPress outsource za klijenta a ne inhouse proizvod kako smo dogovorili. Promenili su mi cak i naziv pozicije za kojoj sam bio zaposlen i ubedjivali da sam ja nesto pogresno razumeo. Svakako kompanija za izbegavanje.

Loše stvari: PozitivnoNema previše pritiska, ljudi su uglavnom ok.ZamerkeIzuzetno nizak nivo stručnosti kod menadžera. Ne znaju apsolutno ništa. Smatraju se za najbitnije ljude firme, a developere lako menjaju. Malo stručnih developera je ostalo, ali kakvi su im projekti, bolji nisu ni potrebni.

Loše stvari: Kako je izgledao procesKontaktiran preko Linkedin-a da dođem na razgovor. Tamo rasulo. Prvo čekaš da se neko pojavi. Drugo, ispituju te gospođe iz HR-a koje pojma nemaju o selekciji za IT pozicije, niti o poziciji za koju su te zvale. Glavno pitanje 'Da li ste programer'. Kad sam sa njima završio, došao je i tehnički intervju koji su vodili GM, partner, PMO itd. Opet uopštene priče koje veze nemaju sa pozicijom. Od 45 minuta, nije bilo 3 pitanja vezana za poziciju. Od hvalospeva iz poruke prilikom kontakta sam očekivao nešto veće. Kad na kraju se pitam kako li su ostale zaposlili kad je ovakva selekcija. Umesto posle 10, jave se posle 30 dana, uz neko smehotresno obrazloženje. Daleko najlošije iskustvo ikad, sto se tiče selekcije. Inače, čitaju oni ove komentare ovde, pogotovo ovaj gde je neko napisao da su otpustili pola ljudi za 1 dan. Inače ovo je klasična outsourcing priča prema kojoj broj zaposlenih varira od broja klijenata/projekata. Sve u svemu, ovo je samo ako nemate baš nigde. Inače za već zaposlene ili prekaljene profesionalce, slobodno preskočite.

Loše stvari: Kako je izgledao procesDobio poziv od recruiting agencije, posetio njih i poslali su me na razgovor u Deploy. Pozicija je koliko se sećam manje više Senior PHP developer (ne fullstack). Razgovor je bio poprilično zamoran. Skoro dva sata priča sa developerom koji je guglao šta znače neke skraćenice i onda me pitao tipa šta znači L kod SOLID akronima. Pitanja su uglavnom neka koja nisu relevantna za posao nego fun fact koji su oni pročitali. Front end dev se takođe pojavio i postavljao razna pitanja iako oglas nije uključivao bilo kakav frontend deo. Razgovor je bio bez HR-a. Posle dve nedelje su me zvali da kažu da sam ‘prošao’ i da čekaju da im krene projekat. Naravno da nikada nisu pozvali. Skoro godinu dana je prošlo od razgovora.

Loše stvari: Kako je izgledao procesJavili su mi se preko LinkedIna sa pitanjem da li me zanima da dođem na 'eksplorativni razgovor'. Pristala sam i ubrzo je zakazan prvi krug u njihovim kancelarijama sa jednim od developera. Razgovor je prošao skroz solidno, pitanja su bila tehničke prirode i malo o prethodnom iskustvu, sasvim profesionalno i pozitivan utisak su ostavili. Dobila sam nakon toga take home zadatak, mala aplikacija u Javascript/Reactu koja se moze uraditi za jedno veče, ništa strašno ali da testira znanje. Jedno dve nedelje kasnije sam pozvana na drugi krug koji je bio sa drugim developerom (valjda leadom za frontend ili za projekat taj na koji su me želeli staviti, ne sećam se) koji mi je postavio pitanja vezana za moje rešenje take home zadatka, prošli kroz neke primere kodova i jos neka tehnička pitanja i takođe je bilo potpuno pozitivno iskustvo. Odmah nakon toga je intervju preuzela osoba iz HR gde smo ćasnuli o platama, uslovima i slično. Rečeno mi je da je sve u redu i da će mi se javiti za jedno nedelju dana. Nakon otprilike dve nedelje mi se javlja HR sa pričom kako su očekivali da sam više junior nego što jesam, kako više odgovaram mid level developeru i da trenutno nemaju mesta za mene ali da će biti mesta za mesec-dva i da mogu da me zovu ponovo tada. Naravno, to se nikada nije desilo i ni reč više nisam čula od njih. Jako neozbiljno sa strane HR-a čak i ako su developeri bili sasvim korektni i pristojni.

Loše stvari: PozitivnoOdličan odabir razvojnih alata koji se koriste na nivou kompanije. Raznovrsnost projekata iz perspektive korišćenih tehologija i samih klijenata. I pre svega, odlični ljudi, kolege, prijatelji.ZamerkeZbog atraktivnih lokacija sedišta kompanije, parking je bio problem.

Loše stvari: PozitivnoStalno se teži ka upotrebi najnovijih tehnologija i inicijativa u tom smeru se veoma ceni. Ako ste motivisana i odgovorna osoba moguće je veoma brzo napredovati. Lokacija je odlična i radno vreme nije striktno i sreda je rezervisana za rad od kuće. Od beneficija bih izdvojio još privatno zdravstveno osiguranje.ZamerkeDešava se s vremena na vreme da se duže ostaje na poslu obično kako bi se završio projekat u roku ili rešio kritičan bug ali se na kraju taj overtime kompenzuje.

Loše stvari: PozitivnoPozitivna radna atmosfera. Sjajni ljudi Nema stresa. Imaš vremena i da učiš nove stvari. Postoje dodatni sadržaji za rekreaciju i druženje koji se koriste. Nema nepotrebne administacije. Radno vreme je klizno, ali prilagođeno klijentu. Mentori su odlični. Do sada najugodnija firma u kojoj sam radila. Moja topla preporuka.Zamerke

Loše stvari: PozitivnoZamerkeMasovno otpuštaju ljude kada neki projekat propadne i to se dešavalo više puta. Samo pošalju mail iz HR-a da dođete na razgovor i od sutra više ne dolazite na posao. Bez najave su izbacili 20 ljudi nakon 2 godine rada jer im je propao najveći projekat. Neki ljudi koji imaju malo znanja imaju povlašten položaj zato što su dobri sa menadžmentom. Stav firme je da uvek mogu da nađu nove ljude kad im zatrebaju.