Planirate zaposlenje u firmi ORBICO D.O.O. u BEOGRAD? Otkrijte kakva su stvarna primanja, beneficije i organizacija posla iz prve ruke od bivših i sadašnjih radnika.
Nije posvećena dovoljno pažnje operativnom sektoru, njihovom razvoju i unapređenju uslova rada, sticanju novih znanja i iskustava.
Nema.
Toksicno okruženje suptilno i pažljivo upakovano u kvazi prijateljsku i otvorenu korporativnu kulturu.
Postoji dobra organizacija i tim.
Mala plata, loša organizacija, menadžment loš.
Nema dobrih strana.
Rad se ne ceni, loše ponašanje se toleriše, čak i nagrađuje. Dvostruki standardi; svi se prave fini, a iza leđa gledaju kako da ti napakoste. Menadžeri su neskolovani, isfrustrirani i neostvareni.
Tim bilding i redovna plata.
Organizacija je katastrofalna; šefovi štite jedni druge.
Nema pozitivnih strana.
Katastrofalni uslovi rada; kolege manipulatori i lažovi.
Što niko ne zna u šta se upustio.
Kadrovska politika je loša. Organizacija katastrofa, menadžment nije školovan i ne zna svoj posao. Napreduju samo nekompetentni i obazni. Rad i lojalnost se ne cene.
Pažljivo odabrane kolege, dobra energija u kancelariji, poštovanje mišljenja.
Nema loših stvari!
Nema pozitivnih aspekata.
Organizacija, uslovi rada, nekompetentan menadžment, nemogućnost napredovanja, bonusi prema ličnim preferencijama.