Tražite iskrene recenzije o PRIME SOFTWARE D.O.O. ? Saznajte stvarne plate i uslove rada u firmi. Pročitajte nezavisna iskustva zaposlenih o radnoj atmosferi i mogućnostima napredovanja.
Sveobuhvatan proces intervjuisanja sa različitim fazama.
Nema loših strana navedeno.
Jednostavan proces selekcije.
Loša komunikacija tokom intervju.
Prijatni ljudi u kolektivu, spremni da pomognu. Rad od kuće je moguć.
Prilika za klijentske projekte nije bilo. Plate nisu idealne, a isplate variraju i ponekad se preskoče.
Ljudi u kompaniji su divni, spremni da pomognu i poseduju veliko znanje. HR je kulturna i uvek spremna da pomogne u rešavanju problema.
Projekti su jako kompleksni i zahtevni. Morate mnogo da učite svaki dan. Nedostatak ozbiljnog bavljenja Spring-om može stvoriti probleme.
Kratak i jasan proces selekcije.
Visoka konkurencija i neodgovaranje na rezultate.
Niko nije pregledao zadatak ni odgovorio na zamolbu za code review.
Imaju sjajan internship program koji pomaže u karijeri, pozitivna atmosfera u kancelariji i mnogo mentora od kojih se može puno naučiti. Super je plaćeno, može da se radi od kuće bez problema.
Možda samo što sam dugo čekao na intervju.
Pozitivna atmosfera, dobra oprema, kvalitetan ručak, izazovni projekti, blizina centra.
Neiskorišćen potencijal zaposlenih, česti zaokreti u projektima.
Kompanija angažuje vrhunske stručnjake za rad s praktikantima i juniorima, tako da se zaista osećate kao deo velikog tima. Zanimljivi projekti uz podršku mentora su odlična početna tačka za razvoj programera, a tim sastavljen od kvalitetnih ljudi utiče na vas da postanete poželjan član bilo kog kolektiva. Benefiti koje kompanija pruža su dostojni moderne kompanije 21. veka koja se bavi uslugama pravljenja softvera za veoma široko i konkurentno tržište. Oseća se da napredujete i razvijate u pravcu koji želite.
Nemam.
Prijatan HR intervju i profesionalan pristup.
Nema napisanih loših strana.
Svi su bili više nego prijatni i korektni. Proces selekcije je: 1) online test, 2) HR intervju i 3) tehnički intervju vezan za osnove JS-a, OOP i algoritamski zadatak. Plata je 400 eura, što je po meni za praktikanta više nego dovoljno. Ovakav gest znači da firma ceni svoje zaposlene i da je pogodno okruženje za rad. Neophodno dobro znanje OOP, struktura podataka i snalažljivost u rešavanju problema.
Nemam zamerki.