Zanima vas kako je raditi u QINSHIFT? Pogledajte ocene poslodavca, nivo zarada i međuljudske odnose. Iskrena svedočenja zaposlenih pomažu vam da donesete pravu odluku za karijeru.
Nekoliko dobrih kolega.
Kompanija funkcioniše kroz protekciju i interne interese menadžmenta iz Skoplja. Meritokratija ne postoji. Napredovanje se ne zasniva na znanju i rezultatima, već na sistematskom mobingu i preuzimanju tuđih projekata od strane 'zaštićenih' pojedinaca. Zaposleni iz Srbije su posebno ugroženi. Moguće je lako završiti bez projekta, a zatim i bez posla. Firma je menjala imena, ali se suština nije promenila: nestabilnost, politikanstvo i diskriminacija. Preporuka je jasna: kandidati iz Srbije treba da izbegavaju ovu kompaniju kako ne bi bili izloženi neprofesionalnom tretmanu i otkazima bez razloga.
Trenutno sve manje pozitivnih strana.
Ukinuti benefiti, zamrznuta povećanja...
Rad od kuće, privatno zdravstveno osiguranje, odlični ljudi.
Menadžment iz Makedonije, neizvesna radna mesta, dugotrajno zadržavanje na bench-u.
Ljubazni radnici, odlična atmosfera. Naučili su me da zavolim programiranje.
Nemam zamerki.
Kompletno radno okruženje od kuće.
Veća plata jedino menjanjem kompanije, izgovori za povećanje plate.
Kompanija nudi priliku za profesionalni razvoj i napredovanje unutar tima. Posvećena je stvaranju pozitivne radne kulture i međusobne saradnje. Fleksibilno radno vreme omogućava bolju ravnotežu između privatnog i poslovnog života. Redovno ulaže u edukaciju zaposlenih i koristi modernu tehnologiju za rad.
Radno opterećenje može biti veliko, posebno tokom ključnih perioda poslovanja. Ponekad nedostaje jasna komunikacija između odeljenja, što može uzrokovati konfuziju. Plate nisu uvek konkurentne u poređenju s drugim kompanijama u istoj industriji. Proces donošenja odluka može biti spor zbog složenih birokratskih procedura.
Nema dobrih strana navedeno.
Neprofesionalan intervju, nejasni kriterijumi za proaktivnost.
Prijatan i opušten razgovor tokom intervjua.
Nema pomenutih dobrih ili loših strana.
Veoma dobro organizovani, projekti su zanimljivi, tim odličan, razni benefiti: piće na poslu, rad od kuće ili iz kancelarije, popusti, pokloni, fit pass, paketići za decu, dan za polazak deteta u školu, team building, privatno zdravstveno... Management sjajan i profesionalan, klijenti takođe. Mnoštvo seniora sa kojima je divno raditi.
Nikakve u ovom trenutku, samo nastavite tako!
Velika firma, dobra organizacija, lako dolazak do informacija, mogućnost učenja.
Manjak benefita i mogućnosti za uvođenje promena.
Dobar projekat, prijatni ljudi, česte timske aktivnosti, fleksibilnost na radu.
Još ne znam.
Nema jasnih loših strana.
Nema loših strana navedeno.
Kompanija je velika, postoji mogućnost učenja i napredovanja. Sve je odlično organizovano.
Tehnologije ponekad mogu biti dosta zastarele, ali to opet zavisi od projekta na kom ste angažovani.
Tehnički intervju i proces selekcije bili su vrlo dobri.
Vik pažnje na neprofesionalno ponašanje i čekanje.
Klizno radno vreme.
Problemi sa internet konekcijom, loša energija predstavnika.