Posao u SIPOD DOO: iskustva zaposlenih

Loše stvari: Kako je izgledao procesRazgovor sa HR menadžerom i tech lidom/seniorom je trajao oko 40 minuta. Razgovor je bio ok, prijatan, očekivao sam više pitanja iz oblasti role Product Ownera. Projekti deluju zanimljivo. Solidno, mada može mnogo bolje po pitanju ponuđenih benefita. Moja ocena za intervju i Sipod kao firmu bi bila 8/10.

Loše stvari: PozitivnoPrijatan menadžment, jako fini ljudi, sve se može dogovoriti. Rad kod klijenta je korektan, bez stresa, sve je i više nego ok. Prijatno sam iznenađen, imam mnogo godina iskustva rada ali retko gde je ovako.ZamerkeNema

Loše stvari: Kako je izgledao procesBio sam na praksi sa jos jednim momkom. Imali smo razgovor sa direktorom kompanije koji nas je primio. Na toj praksi smo dobili jedan zadatak u tom momentu za nas srednje tezine gde je testirano nase znanje. Posle 2 nedelje prakse mi je receno da planiraju da me zaposle.

Loše stvari: PozitivnoNakon četiri godine rada u ovoj kompaniji u kojoj sam i dobio šansu kao tada Junior, želim podeliti svoje pozitivno iskustvo. Fleksibilno radno vreme, bez preterane radne tenzije, sick day ne ulazi u odmor i ne mora se nadoknađivati. U slučaju da postoje prekovremeni sati postoji mogućnost da se zamene i za slobodne dane u dogovoru što ja smatram velikim plusom. Timski rad: pogotovo par izuzetnih kolega koji su uvek tu za tim. Menadžment: oduvek sam imao otvorenu i tranparentu komunikaciju sa menadžmentom koja mi je omogucila da jasno razumem njihova očekivanja, takođe koja je razumela moje želje i očekivanja.ZamerkeMalo više društvenih aktivnosti bi bilo super.

Loše stvari: PozitivnoFlexibilno radno vreme po dogovoru,dobar kolektiv, zanimljivi projekti,koretkan menadžment.ZamerkeNema povratnih informacija o napretku, neodlučnost o budućim planovima.

Loše stvari: PozitivnoFleksibilno radno vrijemeZamerkeNedostatak opreme, nedostatak ko krethin ciljeva i lose upravljanje projektima

Loše stvari: Kako je izgledao procesRazgovor sa HR, predstavljanje kompanije, priča o opštim uslovima, razlozima zašto sam se prijavio, očekivanjima. Tehnički intervju gde smo najviše pričali o mojim prethodnim iskustvima i projektima sa akcentom na enterprise projektima. Pitanja o arhitekturama koje sam koristio, povezivanju sa bazom API servisima, paternima i opštim konceptima.

Loše stvari: PozitivnoPre svega, mnogo dobri ljudi i rad bez pritiska. Otvoren i prijateljski odnos izmedju zaposlenih bez obzira da li je u pitanju menadžment ili development. Ozbiljni projekti i klijenti. Koriste se i forsiraju nova tehnološka rešenja i dobre prakse i paterni. Oseća se konstantan napredak kompanije u svim pravcima.ZamerkeNemam negativnih skustava u kompaniji.

Loše stvari: Pozitivno1. Predane i požrtvovane kolege, uvek spremne da pomognu i doprinesu razvoju najboljih rešenja, 2. Rad od kuće i fleksibilno radno vreme, 3. Rad na raznovrsnim projektima i saradnja sa klijentima iz različitih industrija, 4. U slučaju kada se zaposleni ne oseća dobro, mogućnost uzimanja "sick" dana bez otvaranja bolovanja.Zamerke1. Neprofesionalno ophođenje prema klijentima i zaposlenima i nedovoljno transparentni uslovi organizacije rada na projektima, 2. Loše strateško planiranje razvoja i rasta kompanije, što dovodi do nestabilnog poslovanja i naprasnog otpuštanja zaposlenih, 3. Higijena i opremljenost kancelarijskog prostora na veoma niskom nivou, 4. Nedovoljno ulaganja u osnovnu opremu neophodnu za rad, što direktno ugrožava rad na projektima, 5. Uprkos propagiranju "stress-free" politike rada, neusaglašena i jednosmerno uspostavljena očekivanja, rokovi i rezultati, kao i nepostojeće ulaganje u razvoj veština zaposlenih, dovode do rada pod stresom i nesigurnosti.

Loše stvari: PozitivnoMedjuljudski odnosi i atmosfera su na veoma visokom nivou. Projekti su izazovni i koriste se nove tehnologije, velika mogucnost za licnim usavrsavanjem.Firma poseduje odlican prostor za rad sa svim potrebnim uslovima.Takodje firma se konstantno razvija i ima velike ambicije.ZamerkeNegativnih stvari vrednih pomena zaista nema.

Loše stvari: PozitivnoVelika fleksibilnost, mogucnost napredovanja, raznovrsni klijenti. Dobar odnos sa klijentima i u timu. Ljudi su uvek raspolozeni da pomognu iako se ne radi na istim projektima. Generalno jako dobra timska atmosfera.ZamerkeOkupljanja bi mogla biti cesca.