Zanima vas kako je raditi u STAX? Pogledajte ocene poslodavca, nivo zarada i međuljudske odnose. Iskrena svedočenja zaposlenih pomažu vam da donesete pravu odluku za karijeru.
Prva smena i menza (kako koji dan).
Male plate za proizvodnju; pojedinci imaju i preko 10.000€; nekad su se birali zaposleni, sada kao na autobuskoj stanici.
Prva smena i menza (kako koji dan).
Male plate za proizvodnju dok pojedinci imaju i preko 10,000€. Nekad su se birali zaposleni, sad liči na autobusku stanicu.
Vrlo dobar kolektiv, perspektivna firma, odlični uslovi rada.
Loš menadžment i niske plate. Služba kao odskočna daska.
Plata je nekada na vreme, a i kada kasni, ne kasni mnogo, tj. najviše 2-3 dana.
Menadžment ne ceni rad, trud i postignute rezultate. Lažu, zavlače, obećavaju povećanje zarade, simulacije, bonuse, ali ništa od toga se ne ispunjava. Bonuse dobija samo nekoliko ljudi koji ne rade. Pogrešno se vrednuju samo oni koji se bave cinkarenjem, dok se rad drugih ne ceni.
Ceo iznos plate se uplaćuje na račun, siguran i stabilan posao, plate nikada ne kasne, fenomenalna menza, dostupni svi potrebni alati u mašinskoj radionici.
Nestručni ljudi na pozicijama koje nisu kvalifikovani, niske satnice za trenutne inflacione prilike, loša organizacija i komunikacija između rukovodstva, kontrole, mašinske radionice i montaže. Loše organizovan posao i pošten rad se nedovoljno cene. Satnice su ispod proseka.
Premalo se radi, a postoji slična situacija i sa platom.
Napreduju ljudi koji su iz istog sela kao i poslovođa, konkretno u mašinskoj radionici. Firma sa 300 zaposlenih kojom upravljaju ljudi nesposobni da se nose sa upravljanjem i osnovnim poslovima.