Dobre stvari: Redovna plata, izolovani od nevremena.

Loše stvari: Zaposleni su forsirani da plate ukradenu robu i robu u manjku za koju nisu oni pocinili. Poslodavac ocekuje da zaposleni obave sve obaveze a i da budu uvek za kasom.. Ocekuju najbolju efikasnost i produktivnost uz visok obim posla i manjak radnika.