Posao u GOMEX: iskustva zaposlenih

Minimalan lični dohodak, puno rada za malo novca. Nezainteresovanost menadžmenta za prodavce.

Nepravedne plate, nepoštovanje radnika, visoke cene.

Ovde nikad nema dovoljno radnika. Jedan radnik radi za petoro. Tri radnika drže celu radnju i magacin. Kakvo ludilo. Nemaju magacionera. Nemaju čistačicu. Nemaju nikoga na delikatesu. Trči se od kase, do delikatesa, u magacin, po prodavnici, a usput se i očisti i oriba šta treba. Nemoguće je sve postići, odraditi u toku radnog vremena. Padanje s nogu od posla. A najmanja greška se kažnjava jer poslovođe moraju pokazati koliko su bitne. Stalno dolaze novi radnici a daju otkaze posle 10 dana jer ne mogu da izdrže. Sramota je kako se tretiraju zaposleni. Nemojte pokušavati da radite u ovoj firmi. Na kraju ćete poneti sa sobom jako loše iskustvo i kajaćete se što ste uopšte počinjali tu da radite.

Loš odnos nadredjenih prema radnicima. Radnici su primorani da trče da obavljaju svoj posao. Stalne pretnje kaznama, izjavama, otkazom. Nadredjeni nikad nisu zadovoljni učinkom.

Loša organizacija, nerazumevanje od strane rukovodstva.

Loš odnos prema zaposlenima. Plata je minimalac. Rad je multitasking, teško je fizički i psihički. Samo jedan dan slobodan. Najgora maloprodajna kompanija za zaposlenje.

Pogotovo nedeljom i praznicima mora da se radi. Plate su male za ono što moram da radim. Svi rade sve, uključujući šefove smene.

Sve je loše; često ostaješ sam u smeni.

Puno negativnosti. Školski primer mobinga, rad bez pauze, napeta atmosfera, totalno rasulo. Nadređeni pričaju sa kupcima dok radnici nemaju ni trenutak odmora.

Najniže plate, menadžment ne sluša radnike.

Loše strane uključuju opšte rasulo praćeno mobingom od strane nadređenih u MPO, a takođe nema pauze za obrok niti za WC, jer, kako navode, ima previše posla i ništa od toga ne može da sačeka ni 30 minuta mog odmora.

Loše strane: Kompanija troši novac na studente i dopunske radnike koji su neradnici, dok stalni radnici pate od uskraćivanja beneficija. Na žalost, sve više se zapošljavaju neradnici koji samo pametuju, a ništa ne žele da rade.

Loše strane: Poslovanje pod novim investitorima postaje sve gore, a radnici u maloprodaji su izloženi izrabljivajućim uslovima.

Trud se ne nagrađuje, a marljivost se ne ceni. Ceni se ulizivanje i manipulacija. Katastrofa; ne poštuju lojalnost i trud.

Odnos prema radnicima je loš. Pored redovne plate, ostali uslovi rada su neprihvatljivi i liče na izrabljivanje.

Sistem rada je loš; previše običnih radnika, a premalo poslovodja koji jedini rade u firmi.

Loša organizacija, pogrešne informacije od strane šefova, ucene i favoritizovanje nekih radnika (poltrona). Firma je puna lopova, lažova i manipulatora.

Loše strane se odnose na nedostatak radnika i izživljavanje radnika od strane poslovodstva, uz postojanje mobinga. Radnici ne smeju da se žale, a poslovodje vrše pritisak i prete običnim radnicima. Rada na kasi i ostalim poslovima je izuzetno naporna.

Svet je loš, posebno odnos prema radniku. Slučajevi mobinga se vešto kriju, radnici se slatkim lažima odgovaraju od tužbe, a kada jednom to prođe bez reakcije, posle vam nema spasa. Ima da vas gaze kao stoku. Ako se pobunite, neće vam produžiti ugovor. Pauza je često misaona imenica, godišnji odmor je još gori.