Dobre stvari: Redovna plata. Prijava na celu platu.

Loše stvari: Loša organizacija, manjak radnika. Sve više ljudi ih napušta zato što su nekada imali veće plate od ostalih trgovinskih lanaca.. Rukovodioci nisu edukovani, ne znaju da organizuju. Potrebno je povećati plate i zaposliti više radinika.