Planirate zaposlenje u firmi AIR SERBIA? Otkrijte kakva su stvarna primanja, beneficije i organizacija posla iz prve ruke od bivših i sadašnjih radnika.
Veoma organizovan stručni kadar sa puno razumevanja.
Nije posao kojim bih se bavila.
Dobre su plate podobnih zaposlenih.
Loši su ljudi na rukovodećim mestima; plate su loše zbog nestručnosti rukovodilaca.
Nema pozitivnih aspekata navedeno.
Loše strane uključuju užasan menadžment i maltretiranje radnika.
Dosta ljudi ostaje iz ljubavi prema poslu.
Loš HR, loš tretman iskusnih radnika, spletkarenje i nebezbedno radno okruženje.
Odlični odnosi sa kolegama na istom nivou.
Loša organizacija, nesposobni šefovi, loš odnos šefova prema radnicima, neispravan i zastareo vozni park. Odbijaju da plate dodatne radne dane i prete otkazom ako ih ne odradite. Zahtevaju da radite dodatne radne smene od 12-13 sati koje ne plaćaju.
Jedina dobra strana je plata koja se isplaćuje svakog 10. u mesecu.
Ne postoji dobra stvar u kompaniji. Kolektiv i radno okruženje su blagi užas. Spletkarenja i nameštanja su prisutna, a u HR-u rade nesposobne i nestručne osobe preko veze ili na praksi. Sve u svemu, veoma loše iskustvo; trebalo bi izbegavati ovu kompaniju koja nema nikakvu budućnost i perspektivu i koja sigurnim koracima ide ka dnu.
Na prvom mestu je raspored organizovanja posla, pogotovo kada je sezona, uniforme su perfektne, plate su korektne i nikada nisu kasnile. Sve pohvale za kompaniju. Uživanje je raditi taj posao, pogotovo što ga ja volim.
Zaista nemam zamerke, a ako ima nečega lošeg, to se lako rešava. Velika ljubav i zadovoljstvo prema tom poslu. Odlični saradnici, komunikacija sa pretpostavljenima veoma zadovoljavajuća, plate su redovne, smenski rad što meni potpuno odgovara. Kompanija ispunjava zahteve putnika koji ponekad nisu laki, ali sve se u hodu rešava. Sve u svemu, 10+ za kompaniju.
Nema pozitivnih strana.
Sve, od intervjua za posao preko potpisivanja ugovora, radnog okruženja, plate i odmora, je ispod svakog standarda. Kompanija se oslanja na staru slavu, a zapravo je došlo do potpune dezorganizacije i nemogućnosti napredovanja.
Dobre strane: Nema značajnih pozitivnih strana.
Loše strane: Maksimalno radno vreme za minimalnu moguću platu, bezobrazluk nadređenih, mobing, izrabljivanje, nehumani uslovi za rad, HR ima kompleks boga.