Planirate zaposlenje u firmi FASHION COMPANY? Otkrijte kakva su stvarna primanja, beneficije i organizacija posla iz prve ruke od bivših i sadašnjih radnika.
Dobre strane nisu navedene.
Zapošljavanje nestručnog kadra, pogotovo na vodećim pozicijama. Loša komunikacija između sektora. Unapređivanje menadžera u maloprodaji na osnovu ulizivačkog kvaliteta.
Nema pozitivnih strana.
Kolektiv je loš, tretiraju nas kao robove.
Isključivo samo kolege rade ovde.
Plata od 60 hiljada dinara, radi se 6 dana nedeljno, bez slobodnih vikenda. Stoji se ceo dan, opterećujuće za kičmu. Nadredjeni podižu ton, nedostatak kulture i emancipovanosti.
Najbolja stvar je pozitivna energija u timu.
Odnos prema zaposlenima, plate ispod proseka, prevelika očekivanja uz minimalna ulaganja i pružene uslove. Klasična domaća firma sa minimum ulaganja a maksimalnim očekivanjima.
Pojedine kolege su pozitivne.
Plata je mizerna za 60h rada, samo 1 slobodan dan nedeljno. Menadžment je loš, očekuju da radite i u drugim radnjama. Ponašaju se prema zaposlenima kao prema stoci. Odmor se oduzima od plate.
Osiguranje, radno vreme, pauza, dobri kolege.
Bezobrazni menadžeri, nevaspitani ljudi, mala plata.
Privatno osiguranje.
Na godišnjem odmoru skidaju od plate; teški targeti; male plate; stresne obaveze.
Profesionalnost, diskrecija i ozbiljnost.
Neprihvatanje novih ideja i niske plate.
Nema dobrih strana.
Neprofesionalni, nepošteni, sebični; maksimalno iskorišćavanje, vređanje, potcenjivanje, ponižavanje zaposlenih.
Privatno osiguranje, treninzi komunikacije.
Nema posebnih loših strana, sve standardno.
Redovna plata, sigurna firma.
Primanje robe noću kao i noćne nivelacije. Rad, red i maksimalno angažovanje.