Posao u GIGATRON: iskustva zaposlenih

Dobre stvari: Samo kolege u prodaji i administraciji.

Loše stvari: Robovsko nadgledanje, loš menadžment, kaženje za komunikaciju.

Dobre stvari: Mogućnost izbora rasporeda.

Loše stvari: Omalovažavanje i podcenjivanje od strane frustriranog menadžera.

Dobre stvari: Ekipa s kojom radim.

Loše stvari: Nemamo prave povlastice, previsoka očekivanja, preniske plate.

Dobre stvari: Kolege su prijateljski nastrojene.

Loše stvari: Ne ceni se rad! Ne poštuju dobrog radnika! Ovo je najgore iskustvo u mom životu.

Dobre stvari: Kolege su jedina svetla tačka ove firme.

Loše stvari: Loš je odnos prema zaposlenima, konstantno manipulišu zaposlenima gde im prodje. Ako imaš malo više mozga i hrabrosti da im se suprotstaviš i požališ, nećeš se dugo zadržati u firmi. Mazu oči zaposlenima za jako male pare u odnosu na posao koji se radi. Ne zanima ih da li su zaposleni kulturni, zanima ih samo da im donose profit i ljudima uvaljuju stvari od kojih oni imaju procenat.

Dobre stvari: Svaki drugi vikend je slobodan, a bodovi se ostvaruju na osnovu ličnog ulaganja u prodaju.

Loše stvari: Radni zadaci su neorganizovani, postoje tenzije od strane menadžmenta, skladištenje robe je teže i kabasto, a radna snaga nije dovoljna, što dovodi do brojnih propusta.

Dobre stvari: Plata je mala, ali redovna.

Loše stvari: Loše je sve, naročito ljudi koji su na pozicijama. Da biste zauzeli neku poziciju, morate se mnogo 'slihtati', 'žmuriti' i ćutati; tek tada ste podobni, ili ako ste rođak nekome od menadžera, nije bitno kakav ste radnik. Ima mnogo ogovaranja i spletkarenja po firmi; shop menadžeru i ljudima na funkciji je samo bitno ko šta o kome priča, i stalno gledaju i slušaju preko kamera ko šta priča. KAMERE U GIGATRONU SU OZVUČENE. Mnogo ima prostih ljudi na rukovodećim pozicijama. Firma koja mnogo traži, a malo plaća.

Dobre stvari: Trenutno nema značajnijih pozitivnih aspekata u kompaniji.

Loše stvari: Menadžeri su postavljeni na pozicije i ponašaju se kao da je kompanija njihova lična svojina, smatrajući da mogu raditi kako žele. Situacija je alarmantna, jer se menadžeri međusobno podržavaju i sklanjaju sa posla svakog talentovanog radnika koji se pojavi, što predstavlja sramotu za ovakvu firmu.

Dobre stvari: Dobra organizacija.

Loše stvari: Malo plaćaju u odnosu na količinu posla; previše posla za malo novca.

Dobre stvari: Ima nekoliko dobrih kolega.

Loše stvari: Poslovanje je loše, prethodnu situaciju možemo uporediti sa nehumanom eksploatacijom u prošlosti.

Dobre stvari: Dobre strane: okruženje, posao kao studentski posao.

Loše stvari: Loše strane: očigledno su u finansijskim problemima jer nisu u stanju da isplaćuju plate na vreme. Kasne sa isplatom, što predstavlja značajan problem.

Dobre stvari: Kolegijalnost i timska podrška među zaposlenima.

Loše stvari: Plate su nedovoljne i neodgovarajuće u odnosu na rad i trud koji se traži od mladih i sposobnih ljudi.

Dobre stvari: Imate nekoliko ispravnih menadžera koji su tu došli svojim radom, iskreni su i umeju da se odnose prema ljudima. Dosta je dobrih kolega, iako se ne zadržavaju dugo, jer bi radom u pekari ili na trafici stekli veću platu.

Loše stvari: Prvo i osnovno, PLATA je jako mizerna, radite sve i svašta za nedovoljne zarade. Iako su bila neka povećanja, ona ne pokrivaju troškove života, jer je povećanje od 5000 dinara ništa. Loša situacija počinje od samih radnji gde su menadžeri zatucani i bore se samo za vlastite interese, dok regionalni menadzeri i produkt menadžeri ne reagiraju na vaša pitanja, što stvara neprijatne situacije sa kupcima. Ljudi koji su odmah ispod direktora ne rade ništa kako bi poboljšali stvari, jer se ne žele truditi, a direktor nije upoznat sa pravom situacijom zahvaljujući svojim zamenicima. Sve u svemu, kompanija je u rasulu i teško je razumeti kako uspevaju da ostanu na tako jakoj poziciji na tržištu. Atmosfera je robovlasnička, od vas se očekuje da ćutite i radite kako vam se kaže, dok se kreativnost, kritike i sugestije sve više kažnjavaju.

Dobre stvari: Targeti koji nisu nedostižni (iako ih svakog meseca povećavaju pomalo), nema ustručavanja sa nadredjenima, ažurnost u rešavanju problema, generalno pozitivni ljudi rade u prodaji.

Loše stvari: Plate bi mogle biti veće. Kao zaposleni, nemamo apsolutno nikakve pogodnosti prilikom kupovine u 90% slučajeva, čak često bolje možete proći kao penzioner nego kao zaposleni. Oprema je dosta dotrajala, računari su stari skoro deset godina, isto tako monitori i štampači. Mnogo prostora za napredovanje ako ste u dobroj prodavnici sa normalnim menadžerom.

Dobre stvari: Ljudi koji rade na niskim pozicijama su prijatni i podržavaju jedni druge.

Loše stvari: Plate su niske, radno opterećenje je veliko, a rukovodstvo nije poslušno zaposlenima; gazdama je dobro, dok radnicima nije.

Dobre stvari: Redovne plate, dobri ljudi koji su u vrhu kompanije.

Loše stvari: Rad vikendom, rad praznicima i loš odnos menadžmenta prema zaposlenima. Firma je u redu, ali menadžeri su katastrofa, a plata zavisi od pozicije.