Posao u MCB - MENADZMENT CENTAR BEOGRAD: iskustva zaposlenih

Dobre stvari: Prilika za razvoj. Ko želi da uloži u sebe, u znanje i iskustvo pre svega u oblasti controlling-a i finansija, stekne relevantna poznanstva i nauči da sve može ovo je prava firma.

Loše stvari: Ovo je prava firma za pravu osobu. Potrebni su strpljenje i jaki živci. Pre svega bih rekao da je potrebno da budete vizionar :). Firma koja pruža mladima da steknu svoje prvi iskustvo

Dobre stvari: Neverovatno mnogo ulazu sve ,najvise u licni rast I razvoj zaposenih,prave ne procenjiva poznanstva I imaju neverovatnu skalu napretka u samoj firmi.

Loše stvari: Jos uvek nisam naisla na nesto sto je lose. Nikada nisam radila u firmi koja pruza ovoliko mogucnosti za licni rast i razvoj

Dobre stvari: Kolege

Loše stvari: Skoro sve, prijava na minimalac, menjaju se uslovi rada i plate non stop, komunikacija kočilaška od strane direktora. Apsolutno firma za izbegavanje, paradoksalno, sve ono što tutoriše firma druge kompanije, se ne poštuje u mcb.

Dobre stvari: CRM, procesi, baza znanja

Loše stvari: Vlasnica - nikada nije radila nigde a vodi firmu iz senke.. Za mlade na početku karijere. Stiču dosta kvalitetnih kontakata i dobro znanje. Na suprotnoj strani je (ne)kultura kompanije koja je ostala na nivou preduzetničke radnje.

Dobre stvari: Postoje dobre mogućnosti za učenje dosta toga novog. Ali iako je generalno atmosfera pozitivna u krugu mlađih i novih kolega i koleginica, duži niz godina na višim pozicijama rade izuzetno sujetni ljudi koji su spremni da izmišljaju, sabotiraju i plasiraju neistine o svojim kolegama i koleginicama bez trunke srama i razmišljanja o eventualnim posledicama za tu osobu.

Loše stvari: Poslodavac ne drži profesionalnu distancu u odnosu prema zaposlenima. Vrlo licemerno postupa, ogovara i priča dosta toga ružnog u nečijem odsustvu. Ukoliko pogrešite ume da vam da više šansi a zavisno od raspoloženja može da usledi ribanje ali i ne mora. Evidentno zadire u privatni život i neretki su duži pozivi nakon radnog vremena ukoliko se ne postavite drugačije. Traži poštovanje procedura i pravila a ne poštuje integritet, ličnost i karakter zaposlenog. Sklon je nipodaštavanju nečijeg truda i diplome fakulteta kao i sarkazmu u obraćanju prema zaposlenima. U spornim situacijama kada dođe do nesporazuma i posredovanja treće strane u istom poslodavac se uglavnom ne potrudi da sasluša drugu stranu jer zaposleni ne može da bude u pravu. Interni sastanci su posebna priča, čak i kada ima poentu ona se izgubi u dugotrajnom monologu. Prijava na minimalni iznos plate koja je redovna. Jedina razumna osoba na vrhu je žena poslodavca koja je jedna divna osoba, puna razumevanja i empatije. Jedina je svetla tačka uz nekolicinu ljudi u kolektivu.. Svi prethodni komentari na kvadrat

Dobre stvari: Jedino dobro kolege

Loše stvari: . Zaobiđite ovu firmu. Ne postoji stvar zbog koje biste ovde ostali. Ne prijavljuju na pun iznos, plate su sramotne, očekuju mnogo a ne daju ništa. Direktor - bez komentara, omalovažava i ponižava zaposlene

Dobre stvari: Kolege

Loše stvari: Pocev od direktora i njegovog stava prema zaposlenima..... Direktor bi mogao da poradi na poslovnoj kulturi i odnosu prema zaposlenima. Nije tesko biti covek. Ili u ovom slucaju nekima jeste.