Zanima vas kako je raditi u SYNCHROTEK? Pogledajte ocene poslodavca, nivo zarada i međuljudske odnose. Iskrena svedočenja zaposlenih pomažu vam da donesete pravu odluku za karijeru.
Prijateljski tim, rad od kuće, bez pritiska.
Uglavnom mladi kolege, nedovoljno izazovni projekti, nestabilnost, malo mogućnosti za rast.
Odličan kolektiv, menadžment i benefiti.
Nema mnogo fleksibilnosti u izboru projekta, dobija se uglavnom prvo što je slobodno, nevezano za tehnologije.
Dobre kolege, osim 95% menadžmenta kompanije.
Menadžeri ne znaju o iskustvu zaposlenih; projekti se dodeljuju nasumično. Pritužbe se ignorišu, a problemi se svaljuju na zaposlene. Ob promises se ne ispunjavaju; rast plate je mizeran i ne prati inflaciju. Tehnički napredak ne postoji, čak se može i nazadovati.
Dva intervjua su bila, jedan sa kolegom iz tima, a drugi sa direktorom kompanije. Ceo proces je trajao par nedelja.
Bez pritiska na poslu, dobra atmosfera među zaposlenima. Ima poneki zanimljiv projekat.
Mikromenadžment, postoje lošiji i nezanimljivi projekti. Lažna obećanja o budućim projektima.