Obrenovac: recenzije zaposlenih o kompanijama

Dobre stvari: Sve sto se projektuje moze da se ode da se vidi u montazi i proizvodnji sto je veliki plus. Radi se u solidworksu. Koga zanima ta oblast masinstva zanimljiv je posao. Firma svaki dan organizuje kuvani obrok u menzi.

Loše stvari: Klasicna privatna balkanska firma. Dosta stvari je lose u firmi. Jako puno krsenja zakona o radu. Niko od radnika nije prijavljen na celu platu nego deo dobija u kesu na ruke. Plate kasne. Firma nije prodala ni jedan berac godinu dana. Sve plate koje se dobijaju, stizu od gradjevinske firme Sloboda, koja pripada istoj porodici. Jako lose ophodjenje prema radnicima. Skoro pa robovlasnicki sistem. Na radnika koji se povredio na poslu vrsen je pritisak da kaze da se povredio kod kuce, a ne na radnom mestu, kako bi se izbegle inspekcije. Zeni koja radi u menzi kao kuvarica je istekao ugovor o radu na dve godine nakon cega treba da dobije ugovor na neodredjeno. Nije dobila ugovor na neodredjeno i receno joj je da se prijavi na biro a da u BSK dodje da radi na crno. Sve smrdi na dim od cigara, svuda se pusi. Direktori su nepismeni. Svaka druga rec im je: "je*o ga bog" i "kako se zove". Niko ne zna engleski da iskomunicira kako treba sa kupcima iz inostranstva. Trenutno je u izgradnji nova hala u industrijskoj zoni u Obrenovcu gde ce biti premesteno sve. Sve dimenzije stubova i limova koje su dobijene od nekog inzenjera su smanjene na svoju ruku zbog ustede novca. Bice zanimljivo ako napada sneg pa to sve popuca jednog dana.

Dobre stvari: Redovna minimalna plata

Loše stvari: Apsolutno sve. Nikad gora situacija zbog volje jednog coveka, direktora.

Dobre stvari: Radno vreme

Loše stvari: Plata i cekanje prijave. Ako znas da se potpises primljen si,ako ne znas nema veze,primljen si svakako

Dobre stvari: Redovna plata, hrana (kakva-takva)

Loše stvari: Tim lideri, šefovi smena, itd. Ne poštuju radnike, mobinguju ih, što se toleriše. Posao kao posao je monoton, ali džabe kad šefovi i kolege ubijaju psihu. Odlična firma za ulizice i robove

Dobre stvari: Redovna plata,odmor

Loše stvari: Tenzija,48 sati nedeljno teskog fizickog rada,teranje na prekovremeno,6 dana nocne smene i onda sutra opet na posao bez odmora,losi uslovi rada,smrzavanje zimi 50 stepeni leti,mobing menadzmenta,napredovanje preko veze

Dobre stvari: Sve je u redu osim plate

Loše stvari: Opet plata, velika razlika između radnika u eps-u i radnika u Pro Tentu. Isti posao a mnogo manje plate nego u eps-u

Loše stvari: . СЛАБО ОРГАНИЗОВАНА, БЕЗ ОСТВАРЕНИХ ОСНОВНИХ ПОТРЕБА СВАКОГ РАДНИКА КАО ШТО ЈЕ ПРЕВОЗ, СЛОБОДНОГ ДАНА ЗА ПОЛАЗАК ДЕТЕТА У ШКОЛУ И СЛ.

Dobre stvari: Plaćen prevoz, obrok na poslu, redovna i pristojna plata

Loše stvari: Slabo se napreduje i često se stari radnici tretiraju isto kao i novi.... Korektno i fer, teže je rediti u livnici, ali su ostale pozicije ok.

Dobre stvari: *Kantina *Prijava na ceo iznos plate *Sve zakonski uokvireno *Kolege(pojedine) *Kompanijski prevoz *Preko 50% su žene ;)

Loše stvari: *Menadžment koji nije upućen u kvalitet radnika. Prate samo da li si na bolovanju, i u zavisnosti od toga ti povećavaju platu. Neko ko je došao prošle godine, pretekao je moju iako radim 5 godina duže. *Tenzija, zastrašivanje - Pazi evo ga ide ovaj, evo ga ide onaj, ispravi se, ne diši, ne trepći; *Nadređeni zauzimaju stav polubogova(čast izuzecima); *Rupe u zakonu, u korist firme, ne radnika; *Uspesi se prećutkuju, najmanje greške kažnjavaju; *Noviteti koji opet ne idu u korsit radnika; Kineska firma, samo Kinezi nemaju blage veze šta ovi naši muljaju. Zato i jeste tako kako je; *Iscede iz tebe poslednji atom snage, u prevodu, ako brže završiš posao, natovariće te više; *Zbog gluposti pojedinaca odgovara ceo kolektiv.. Dobra firma, dobre kolege, loše vođstvo.

Dobre stvari: Prijava na pun iznos, redovna plata, osiguran obrok u kantini... U suštini sve ono što bi trebalo da je normalno i da postoji kod svakog poslodavca.

Loše stvari: Zakonski minimalan godišnji odmor (20 +1 dan za visoko obrazovanje dok je u drugim kompanijama znatno veći). Bonus za redovnost je isti i oduzima se svima jednako bez obzira da li ste radnik koji zaista mora na bolovanje ili neko ko odlazi kad god ga mrzi da radi (nulta tolerancija za povećanje plate i bolovanje ukoliko je neko zaista imao zdravstvenih problema prethodne godine, a pre toga nikad). Nema stimulacija za pojedince koji se iskreno trude i znaju svoj posao i obavljaju i dodatni ako se to od njih traži.. Ne ceni se trud, rad i znanje. Guraju se ljudi koji su tu najduže ili na osnovu rodbinskih i sličnih odnosa.

Dobre stvari: Samo redovna primanja i uredna prijava staza i doprinosa.

Loše stvari: Odnos nadređenih prema radnicima koji stvarno rade. Forsiranje neradnika i postavljanje na bolje pozicije sa većim primanjima. Stalne promocije istih operatera. Hrana u menzi je veoma loša, a plaćamo je kao u Hayatu.. Totalno zanemarivanje i izrabljivanje radnika.

Dobre stvari: redovna plata, kolege, godišnji odmori, lekarski pregledi,...

Loše stvari: Ne cene se diplome sa državnih visokih strukovnih škola (ekonomija, IT,...). Onima što imaju završenu samo srednju školu stave da su navodno završili nekakvu višu školu ili fakultet (najćešće diplome sa privatnih). Pošto je Pro Tent naš poslodavac nemaju komunikaciju sa nama nego nas obaveštavaju preko korisnika usluga kod kojih mi radimo. Mi imamo niže plate u odnosu na radnike u većim firmama kao na primer EPS.

Dobre stvari: Redovna plata,odmor

Loše stvari: Organizacija. Politicka firma,ne moze da se napreduje ,ne ceni se znanje

Dobre stvari: Plata zaista ne kasni.

Loše stvari: Mnoooogo toga. Važne odluke za kompaniju odlučuju deca koja su eto najduže tu...neozbiljni su,nezreli,ispaštaju zreli pošteni ljudi od po 50-ak i kusur god.Vojna disciplina,ne moze se napustiti krug firme ni za pauzu...8sati se stoji...NE POSTOJE STOLICE....ma to je samo delić.... Dnevna bukvalno robija u tri smene

Dobre stvari: redovna primanja

Loše stvari: ne vrednuje se rad i ne nagradjuju zaposleni za svoje zalaganje,dvostruki standardi po pitanju stručne spreme i poznavanja posla.