Recenzije zaposlenih

Recenzije rada ili rad bez uljepšavanja: recenzije bivših zaposlenika

Jedan od rijetkih načina utjecaja na firme je ostavljanje recenzije o poslodavcu. Prije zapošljavanja važno je pretražiti crnu listu poslodavaca jer su recenzije zaposlenika najinformativnije i govore punu istinu o stanju u firmama. Gdje se ne biste trebali prijaviti za posao? Recenzije zaposlenika o firmi..

person
Casumo 23.05.2024

Loše stvari: HR Intervju Кратко и пријатно интервју, но предолго чекање за повратен одговор.Tehnički intervju Незаинтересирано со многу "fake smilles", прашања од одбласта на позицијата н...

Više detalja →

HBI-EU Technologies d.o.o. 23.05.2024

Loše stvari: Kako je izgledao procesNakon inicijalnog kontakta, dobije se zadatak od dva pitanja na koja se mora odgovoriti korisniku. Nakon toga je zakazan intervju na kojem se firma bolje upoznaje sa vašim iskus...

Više detalja →

HBI-EU Technologies d.o.o. 23.05.2024

Loše stvari: PozitivnoDobri benefiti, ok plata.ZamerkeGeneralan utisak je da empatije u ovoj firmi nema iako se predstavljaju kao firma kojoj je stalo do ljudi, a dokaz je što su u više navrata delili kolektivne o...

Više detalja →

TomTom d.o.o. 23.05.2024

Loše stvari: Kako je izgledao procesPrvo sam imao HR intervju koji je prošao fino. Standardna HR pitanja. Posle toga sam imao tehnički intervju koji je po mom mišljenju jako težak, apsolutno nije moguće da neko zn...

Više detalja →

Insightful 23.05.2024

Loše stvari: Kako je izgledao procesNakon prijavljivanja, dobio sam zadatak koji se sastojao od snimanja video snimka na zadatu temu kao i popunjavanja kratkog upitnika. Nakon toga je usledio razgovor sa HR, pa sa...

Više detalja →

Maxi Supermarket 23.05.2024

Dobre stvari: Godišnji odmor i uplata celog iznosa zarade na račun....

Loše stvari: Nesposobni rukovodioci koji pokušavaju da autoritet stvore presijo.Velika je neorganizovanost od vrha do dna gde stradaju kičme radnicima. Izrabljivanje,nesposobno rukovodstvo,tenzija,...

Više detalja →

CyberNet Communications 23.05.2024

Loše stvari: Kako je izgledao proces3 dana trajao ceo proces, engleski skrining preko telefona, HR razgovor, tehnicki intervjuPitanja sa intervjua CCNA nivo mreznih tehnologija ...

Više detalja →

CyberNet Communications 23.05.2024

Loše stvari: Pozitivno0 (nula)ZamerkeU sustini prevara. Ovo je help desk pozicija na kojoj se radi 9 sati a ocekuje se da se radi i prekovremeno neplaceno. Zasto kazem da je prevara, na razgovoru ti postavljaju pi...

Više detalja →

Dyna Brains 22.05.2024

Loše stvari: HR Intervju HR интервју беше на телефон. Општи прашања и запознавањеTehnički intervju Техничко интервју беше во канцеларија на лист хартија, малце оутдатет ама ефективно....

Više detalja →

Metergram 22.05.2024

Loše stvari: HR Intervju Треба да се претставиш себе си и зборите околу проекти што ги имаш правено, тимска работа, хобиња.Tehnički intervju Повторно кратко се претставуваш и зборуваш око...

Više detalja →

Wartsila Voyage d.o.o. Beograd 22.05.2024

Loše stvari: PozitivnoVrlo zanimljiv projekat i izazovan za automatizaciju. Nema pritiska niti prekovremnog rada. Privatno zdravstveno. Čini mi se da u timovima vlada dobra atmosfera i da su ljudi spremni da pomog...

Više detalja →

Sport Vision d.o.o. 22.05.2024

Dobre stvari: Jaka i stabilna firma...

Loše stvari: Sistem rada je zastareo prilicno.Mlad i ambiciozan koji nije dete firme i ne gleda sve iz jednog ugla jako tesko napredu ma koliko da je dobar. Jaka firma,sa zastarelim nacinom rada....

Više detalja →

Vega IT 22.05.2024

Loše stvari: PozitivnoUlaganje u kadar. Kada god zaposleni traži dodatno usavršavanje, kompanija je tu da to ispuni i upotpuni se u onu korporativnu “win-win” frazu. U smislu prodaćemo je/ga za veće novce sa ovom ...

Više detalja →

SEMRail d.o.o. 22.05.2024

Loše stvari: PozitivnoApsolutno ništaZamerkeOvu kompaniju vode polupismeni, bezobrazni, detinjasti i nabedjeni ljudi koji ponižavaju i ogovaraju svoje radnike svaki dan. Više se bave tračaranjem i ogovaranjem nego...

Više detalja →

Tehnomanija 22.05.2024

Dobre stvari: Kolege,ali i njih je sve manje jer svako ko ima bolju opciju odlazi...

Loše stvari: Menadzment nije dorastao svojim zadacima,preferira se zapošljavanje neskolovanih ljudi i ljudi bez stava i integriteta koji ce da rade kako im se naredi, softveri se menjaju na par meseci,ne postoje j...

Više detalja →

Menzies Aviation 21.05.2024
Plata: 750

Dobre stvari: Avio karte, zdravstveno osiguranje ...

Loše stvari: Mobing ...

Više detalja →

AlterSet d.o.o. 21.05.2024

Loše stvari: Kako je izgledao procesInicijalni intervju sa HR-om je u stvari promocija firme, gde ona deklamuje sve kao na trkama, bez ikakvog logičkog niza. Brdo generičkih pitanja nevezanih za samu poziciju, na ...

Više detalja →

Vox Code 21.05.2024

Loše stvari: Kako je izgledao procesSam proces je krajnje cini mi se Ad-Hoc, telefonski poziv (pretpostavljam HR-a), kratak razgovor i zakazivanje drugog razgovora sa direktorom ( takodje telefonski) gde mi je rec...

Više detalja →

Kuehne+Nagel d.o.o. 21.05.2024

Loše stvari: Kako je izgledao procesPrvo se radi logički test, vrlo je zanimljiv. Mozgalice i matematički zadaci osnovnog nivoa, cilj je da se testira način razmišljanja. 25 pitanja, sat vremena, može da se stigne...

Više detalja →

Stopanska banka AD - Skopje 20.05.2024

Dobre stvari: Меѓусебно разбирање во тимот. Одлични колеги....

Loše stvari: Се подзабораваат лојалните вработени. Треба повеќе внимание, поголема грижа за развој на вработените.Saveti menadžmentu Да се обрне повеќе внимание на лојалните вработени....

Više detalja →

Rad u NCR Corporation u Srbiji: Pogled iznutra

NCR Corporation, poznata američka kompanija koja se bavi tehnološkim rešenjima, ima svoje operacije i u Srbiji. Iako globalno poznata po inovacijama i tehnološkom napretku, izgleda da njeno poslovanje u Srbiji prati niz izazova koji utiču na zadovoljstvo zaposlenih. Na osnovu... Više..

Kompanija AS - Stanković Braća: iskustva

Kompanija AS - Stanković Braća, osnovana je 2002. godine i zapošljava preko 700 radnika. U svom poslovanju primenjuje najmodernija postrojenja i procese proizvodnje, u skladu sa HACCP i ISO standardima. AS - Stanković Braća pokriva tržište celog Srbije, deluje kao h... Više..

Analiza Radnog Okruženja u FORMA IDEALE: Iskustva Zaposlenih

FORMA IDEALE, kao jedna od vodećih kompanija u Srbiji, poznata po svojim proizvodima, privlači pažnju ne samo kupaca već i potencijalnih zaposlenih. Međutim, iza fasade uspešnog poslovanja, postoje složeni aspekti radne atmosfere koje deljeni dojmovi zaposlenih otkrivaju. U ovoj analizi, i... Više..

Analiza Radnog Iskustva u Pošti Srbije: Iznad i Ispod Linije

Pošta Srbije, kao ključni deo infrastrukture zemlje, privlači pažnju kroz različite prizme radnog iskustva zaposlenih. Pogledajmo nekoliko ključnih tačaka iz njihovih izjava kako bismo stvorili širu sliku o atmosferi i uslovima rada u ovoj organizaciji. 1. Redovna Plata, Ali... Više..

Radno Iskustvo u Lidl Supermarketima u Srbiji: Analiza Utisaka Zaposlenih

Radno iskustvo zaposlenih u maloprodajnim lancima ima ključnu ulogu u oblikovanju efikasnosti i zadovoljstva na radnom mestu. Jedan od takvih lanaca u Srbiji je i Lidl, poznat po svojoj prisutnosti širom zemlje. Proučili smo ocene i utiske zaposlenih u Lidl supermarketima kako bismo stekli... Više..

Utjecaj Krize na Neformalno Zaposlene Radnike u Srbiji: Analiza i Implikacije

U uvodnom delu ovog članka analizirat ćemo različite aspekte ranjivosti radne snage i proučiti uticaj krize na status zaposlenih, s posebnim naglaskom na posebno osetljive radnike. No, ovaj put usmerićemo se na neformalno zaposlene radnike, koji su suočili s najvećim izazovima tokom ekonomske kri... Više..

Dodajte recenziju