Pročitajte iskustva radnika iz Srbije, Bosne i Hercegovine, Crne Gore, Hrvatske i regiona pre nego što se prijavite za posao. Stvarne plate, odnos menadžmenta i uslovi u kancelariji ili proizvodnji – na jednom mestu.
Dobre stvari: Redovna plata. Zdravstveno. Odmor.
Loše stvari: Obecanje da ce te unaprediti a onda unaprede osobu ispod tebe. Takodje demotuju ljude kako im se cefne pa ih posle zovu nazad.. Nefer, mnogo obecavanja nikakvog ucinka
Dobre stvari: kad ides kuci
Loše stvari: opsednuti spijuniranjem radnika i prisluskivanjem i slusanjem telefonskih razgovora cak tu ima jedna koja to i radi špija za direktora,pa mu raportira sta je cula i videla dja ovamo dja onamo.Onda nastavi da spija i njega.Kamere svuda ko da su cija,a ne firma.i on jadan sedi kuci i gleda radnike na kameri to ga cini srecnim. špijuniranje i proganjanje radnika
Loše stvari: PozitivnoMentori su bili divni. Obojica stručnjaci i profesionalci, sa svima nama sa prakse su imali mnogo strpljenja i bili su sjajni učitelji. Ostatak tima čine ljubazni ljudi koji su sve vreme bili na raspolaganju za svaku pomoć. U kancelariji je uvek neka lepa atmosfera i uživanje je bilo provoditi dane tamo, a uz to naučiti toliko toga. Divno iskustvo sa prakse!Zamerke/
Loše stvari: PozitivnoTokom prakse na programu "Microsoft Dynamics 365 and Power Platform Internship", imala sam priliku da iskusim izuzetno pozitivnu i motivišuću radnu atmosferu. Ekipa je bila sjajna, a radno okruženje opušteno, ali istovremeno vrlo profesionalno i inspirativno. Posebno me oduševila pažnja posvećena mentorstvu i podršci novim zaposlenima, što mi je bilo od izuzetne važnosti na početku karijere. Kompanija se istakla visokim nivoom profesionalizma u svakom aspektu poslovanja, od organizacije prakse do pristupa poslovnim zadacima. Rad u ovoj kompaniji podstakao je razvoj timskog duha, gde smo kao kolege pružali podršku jedni drugima, razmenjivali ideje i zajedno rešavali različite izazove. Tokom prakse, a i dalje, prepoznala sam brojne prilike za razvoj novih veština i sticanje znanja, što je značajno doprinelo mom profesionalnom i ličnom razvoju. Kompanija je zaista posvećena zadovoljstvu svojih zaposlenih i stvara okruženje koje podržava kontinuirani rast i učenje.Zamerke
Loše stvari: Kako je izgledao proces1.Test osnove Html,css,js,sql... 2.Hr intervju 3.Tehnicki intervju (ispitivanje i zadaci)
Dobre stvari: Dobro? Što naizgled nema normi, a u stvari ih ima, takoreći, niko ne juri da baš mora mora da se zapne, jer što je brzo to je i kuso. Možda redovna plata, ali opet, mala je u odnosu na ono što se radi.
Loše stvari: Premale plate s obzirom na to da su radnici u kontaktu sa opasnim materijalima i otrovnim materijama. Nikakva ventilacija hale, zimi je ledeno, leti je pretoplo. Na vodeće pozicije dolaze oni koji se uvlače šefovima, a ne ljudi koji zaslužuju. Tako na vodeću poziciju najčešće dođe onaj koga cela hala ne voli i ne podnosi.
Dobre stvari: Nista
Loše stvari: Apsolutno sve. Radilla sam na ugovori o privremenom poslovima, nemam pravo na godišnji, bolovanje, skidali su nam sa plate kad ne radimo za praznike. Redovno doživljavali mobing od strane menadzmenta. Dali su nam otkaz bez ikakvog obrazlozenja.
Dobre stvari: Ništa
Loše stvari: Sve, pogotovo zaloslena na primanju za razgovore uživo. Užas, toliko su neodgovorni i bezobrazni da je krajnje žalosno
Dobre stvari: Sve je u kompaniji dobro. Od plata koje su korektne, menadzmenta, posla, do mogucnosti napredovanja.
Loše stvari: Smatram da menadzment treba da se prosiri jer i sama firma raste.. Korektni, plate su redovne, POSTOJI mogucnost napredovanja ukoliko si predan radnik. Ne produzava se ugovor samo ljudima koji odsede 7h15min. Ko nije radio teze poslove u zivotu, posao u Foundeveru moze da smatra losim i teškim, inace niti je tezak niti su menadzeri nekorektni.
Dobre stvari: Apsolutno ništa, dvoje kolega od čitave ekipe, eventualno
Loše stvari: Sve, počev od menadžera, kolektiva, pa do radnog prostora u hrane. Jezivo, iskorišćavaju radnike kojih ionako ima. Ništa pozitivno za reći
Loše stvari: PozitivnoPozitivni utisci, mentori maksimalno izlaze u susret. Atmosfera je radna ali i opustena. Jako lepo iskustvo sa prakse.ZamerkeNemam nikakvih zamerki.
Loše stvari: Kako je izgledao procesVeoma pozitivna stvar je što je tehnički intervju prethodio HR intervjuu. Zadaci su bili sasvim razumni, code review logger klase a potom i za zadatak koji jeste bio nešto teži algoritamski, ali nije bilo potrebno uraditi potpunu implementaciju, već je bilo dosta diskusije o ideji, kao i potpitanja vezanih za kompleksnost i dodatnu optimizaciju rešenja. Sve u svemu, jedno pozitivno iskustvo.Pitanja sa intervjua Code Review Logger klase Implementacija algoritma za računanje Geo-Lokacije
Loše stvari: Kako je izgledao procesHR intervju je bio prijatan i korektan.Čovek lepo sve objasni što se uslova tiče. Hiring Manager je jako detaljno izneo odgovornosti za poziciju.Zaključila sam sama da nisam dobar fit.Korektan i prijatan razgovor takođe.
Loše stvari: Kako je izgledao procesHR uvod, zatim Tehnicki intervju i na kraju finalni dogovor oko uslova zaposlenja za menadzmentom
Loše stvari: PozitivnoKompanija brine o svojim zaposlenima.ZamerkePonekad se nakon zavrsenog projekta ide na klupu dok se ceka novi projekat.
Loše stvari: Kako je izgledao procesDirektan razgovor sa poslodavcem gde je on uvideo moj doprinos i zalaganje za celokupan posao. Provera preko ugovora prvo na odrejeno na 3 meseca zatim ugovor za stalno zaposljnje.Pitanja sa intervjua Full stack tehnicki intervju
Loše stvari: PozitivnoMala start up kompanija, moji utisci u firmi su zadovoljavajuci i preporucio bih kolegama da rade u istoj. Pohvale za poslodavcaZamerkeBez zamerki
Dobre stvari: Nista.
Loše stvari: Menadzeri! Previse ih je a ne znaju posao niti znaju organizaciju posla.. Menadzeri su nazalost nepismeni, bahati i bezobrazni prema radnicima.