Recenzije zaposlenih o poslodavcima na Balkanu

Dobre stvari: Ništa! Pa ni "topli obrok" nemaju, iako se potpisuje ugovor za najmizerniji mogući, a hranu bacaju (otpis), iako je još iskoristiva... Sta je dobro, beše pitanje? Ništa! Zlo!

Loše stvari: Prodavci unose robu u računar za objekat u kojem rade, program baguje, koči, a morate prekinuti unos zbog usluge kupca. Naravno da se tada dese greške, tehničke prirode ili ljudski faktor - pukne net ili program, jer se radi na 1 kompu i kasa i stanje proizvoda u prodajnom objektu, a neslaganja, koja su uvek MANJAK na popisu nakon 3 meseca, plati više od pola novi radnik koji dobije i otkaz, a ostalo se rasporedi na rate na stare radnike, koji od prvog dana nisu dobili celu minimalnu zaradu, koju firma obećava, a i Zakon R. Srbije garantuje za zaposlene.... Zaposle nove radnike, naprave 3-mesecni popis, nakon 20 dana ili mesec i po od početka radnog odnosa, zatim mu uvale pola manjka i daju otkaz. Polovinu manjka podele na stare radnike da plaćaju u ratama, tako da ni jedan trgovac ne vidi celu platu, iako radi za minimalac...

Dobre stvari: Redovna plata, ne u dan, već minut! Što je neko napisao prije mene, pozitivno radno okruženje, koje sam izgradila sama. Poštovanje naređenog, takođe. Radnici se često žale na nepoštovanje naređenog, a zaborave njemu da skrenu pažnju da preteruje. Ponekad izgube "kompas" o ponašanju, pa ih je potrebno opomenuti, naravno, na pristojan način, koji su zaboravili koristiti, jer im godinama svi prećutkuju kada preteraju...

Loše stvari: . Bilo kakva nesuglasica sa igračem, Centrala, šef Vas ostave na cjedilu (um u R. Srpskoj (BiH)

Loše stvari: Kako je izgledao procesBrzo i koncizno, ceo proces je trajao 3 dana (od inicijalnog kontakta do ponude), uz 2 intervjua (online poziva), bez previše komplikovanja i nepotrebnih koraka. Prvi korak je inicijalno upoznavanje firme i kandidata, kao i procena vašeg znanja i iskustva, praćen kratkim "live coding" zadatkom koji traje 2-3 sata. Sveukupno, intervju ne oduzima vreme bez potrebe, kao u nekim drugim firmama.

Loše stvari: PozitivnoSve ukupno, jako pozitivno iskustvo. Firma je relativno mlada (ali sa stabilnim dugoročnim projektima), u timu radi mali broj ljudi, što donosi ogromne mogućnosti za napredovanjem i dokazivanjem, ali i veliku odgovornost u isto vreme (treba biti spreman na to). Dodatni benefiti: privatno zdravstveno osiguranje, FitPass, atraktivna kancelarija i radni prostor, i najvažnije: fleksibilno radno vreme sa mogućnošću rada od kuće.ZamerkeEventualna zamerka je da su neki administrativni i organizacioni procesi, kao što su odobravanje godišnjeg odmora i pravilnici/procedure, komplikovani (iz opravdanih razloga, ali ipak komplikovani).

Loše stvari: PozitivnoDobar kolegijalni odnosZamerkePlate ne prate obim posla, nesigurna kompanija koja preko noci deli otkaze, mogucnost napredovanja veoma oskudna.

Loše stvari: PozitivnoKreativni projekti..od web dizajna do app dizajna. Ima raznih projekata, od lakših do izuzetno zahtevnih, ali je ova kompanija baš zato i savršeno mesto za početak karijere, za učenje, razvoj. Odličan odnos menadžmenta i zaposlenih. Privatan i poslovan život imaju jasnu liniju razdvajanja i to se zaista poštuje. Podrška menadžmenta od prvog dana je na veoma visokom nivou.ZamerkeNemam negativnih iskustava za sada...

Loše stvari: Kako je izgledao procesProces selekcije je bio normalan, razgovor sa HR odmah zatim razgovor tehnicke prirode sa kompanijom pa sa klijentom.

Loše stvari: PozitivnoJedini pozitivan utisak su ljudi u timu o samoj kompaniji nemam lepe reci.Zamerke2.5 godine sam u firmi bio a da nisam dobio ni dinar povisice, dobijao sam projekte uzasnog kvaliteta a na kraju zavrsio na projektu gde je bilo posla za barem 3 osobe a ja radio sam i sva odgovornost je bila na meni a i dalje povisice nije bilo. Posle godinu i po dana na tom projektu i mojih redovnih zamerki dobio sam otkaz kao tehnoloski visak a posto kompanija u ugovorima ima za svaki senioritet po nekoliko levela to im daje mogucnost da i pored ugovora na neodredjeno dobijete otkaz uz minimalnu otpremninu jer ako budu hteli da zaposle nekog na slicnoj poziciji samo ce im staviti level ispod ili iznad onog kome su dali otkaz pa vam je sigurnost u firmi nikakva.

Loše stvari: PozitivnoSolidan kancelarijski prostor, ergonomske stolice i podesivi stolovi. Besplatni kafa, caj i voda. Benifiti nisu losi. Plate na nivou proseka ili malo iznad.ZamerkePotpuno odsustvo seniora u vecini timova. Oni koji bi mogli da postanu seniori se prebacuju na menadzerske pozicije bez ikakve prekvalifikacije, sto se pokazalo potpuno pogubnim. Niti oni umeju da obavljaju menadzerske poslove, niti ih zamenjuju zaposleni sa odgovarajucim iskustvom. Napredovanje i plata vam zavise od ocene ljudi sa kojima ste u timu, a koji uglavnom imaju mnogo manje znanja i iskustva od vas (jer vecina su studenti). Svi problemi (realni i imaginarni) se resavaju tako sto se prijavljuju visim instancama, pa onda za njihovo postojanje saznate u razgovoru sa menadzerom. Dobra kompanija za praktikante i one bez radnog iskustva, ali ne za mediore i seniore.

Dobre stvari: Iskljucivo i samo benefiti.

Loše stvari: Apsolutno sve osim benefita. Izuzetna neorganizacija, uzasan pritisak i pritisak na ljude dok potpuno ne puknu psihicki. Odnos menadzmenta prema 'podredjenima'. Veoma neorganizovan i nestrucam menadzment

Dobre stvari: Tim lider, uvek dostupan i spreman da iziđe u susret u slučaju nepredvidivog problema. Iskusnije kolege takođe spremne da pomognu u bilo kojoj nedoumici. Plata ispoštovana, plaćeno koliko je odrađeno, bez obzira na rezultate, kako su i garantovali za početnika.

Loše stvari: Rani pritisak od naređenog (iznad tim lidera), već nakon 10ak dana, tražeći rezultate, odnosno makar 1 novog korisnika, sa kojim niko nije u prvom mesecu uspeo da sklopi ugovor. Meni je pritisak izazvao nervozu, tako da sam odustala.... Neozbiljna. Obuka loša, za terenske prodavce usluga. Potrošeno vreme na nevažna objašnjenja, a o mom poslu, tj. radnom zadatku, jedva da je posvećeno par sati obuke, što je bilo važnije za moj uspeh u tom poslu.

Loše stvari: 271 dinar je satnica a nemaš pravo na bolovanje nemaš pravo na godišnji odmor

Loše stvari: Kako je izgledao procesOdlično isplaniran i brzo izveden proces uz test koji je lagan i po meri. Ne traže kule i gradove na testu što je danas pravo čudo i za respekt!Pitanja sa intervjua Kako reagujete na kritiku? Kako rešavate problem kada sami niste u mogućnosti da nešto savladate? Šta volite kod svog poslodavca? Šta ne volite kod svog poslodavca? Da li Vam smeta da u ovoj firmi krenete od pozicije koja je ispod one koju trenutno imate (senioritet)?

Loše stvari: PozitivnoHuge international company with big opportunities andZamerkeCommunication Barriers: Faced challenges in communication due to working across different time zones and languages. This occasionally led to delays in project timelines and misunderstandings in requirements. Resource Allocation: Experienced constraints with resource allocation, particularly in obtaining necessary hardware and software promptly, which impacted the efficiency of deployment and support tasks. Compliance and Security: Encountered difficulties in maintaining consistent security standards and compliance across various international sites, given the varying local regulations and practices. Support Infrastructure: Limited on-site support in remote regions often led to increased pressure on remote troubleshooting and resolution, extending the time to address and fix issues. Cultural Differences: Navigating cultural differences in work styles and expectations sometimes created friction and required additional effort to align teams towards common goals.

Loše stvari: PozitivnoRad u ovoj kompaniji predstavlja odlično iskustvo koje bih svakome preporučio iz sledećih razloga: - Raznolikost projekata i tehnologija: Imamo priliku da radimo na različitim projektima koristeći najnovije tehnologije, što donosi nove izazove i prilike za učenje. - Timski rad: Timski rad je ovde podignut na najviši nivo. Atmosfera je podržavajuća i prijateljska, kolege su izuzetno timski orijentisane i spremne da dele svoje znanje i iskustvo. -Odlično mesto za učenje i razvijanje: Kompanija pruža dinamično radno okruženje koje je idealno za učenje i profesionalni razvoj. Svaki dan donosi nove izazove, što čini posao uzbudljivim i ispunjavajućim. - Savremeni radni prostori: Kancelarije su moderne i prilagođene potrebama zaposlenih, što doprinosi produktivnosti i udobnosti tokom rada. Ukratko, ovo je prava kompanija za sve one koji žele da se usavršavaju, rade na inovativnim projektima i budu deo timski orijentisanog okruženja. Preporučujem je svima koji su u potrazi za dinamičnim i stimulativnim radnim mestom.ZamerkeTrenutno nemam nikakvih zamerki na rad u ovoj kompaniji, sve zadovoljava moje očekivanja.

Loše stvari: Kako je izgledao procesRazgovor sa HR menadžerom i tech lidom/seniorom je trajao oko 40 minuta. Razgovor je bio ok, prijatan, očekivao sam više pitanja iz oblasti role Product Ownera. Projekti deluju zanimljivo. Solidno, mada može mnogo bolje po pitanju ponuđenih benefita. Moja ocena za intervju i Sipod kao firmu bi bila 8/10.

Loše stvari: Cerka od direktorke moze da kasni ili cak ne dode na posao ukoliko ne zeli,a vama se odbijaju dani neplaceno.Izmisljanje razgovora i pretvaranje da postoje neki advokati i gornja kancelarija? Nisu placeni putni troskovi.Plata minimalna.Sto dalje odavde

Loše stvari: Dvostruki standardni. Mućke sa danima satima bolovanjima. Neki mogu sve na ušteb drugih A neki ne mogu ništa

Dobre stvari: dobri međuljudski odnosi, trasnparentnost u komunikaciji, brojni benefiti

Loše stvari: puno sastanaka na dnevnom nivou. Pozitivna radna atmosfera, odličan timski rad, mogućnost usavršavanja

Dobre stvari: Šta je dobro nista nije dobro

Loše stvari: Pravila kolegijalnosti nema i mržnje i što zabadaju nož u ledja. Svakim danom sve gore i gore pola njih napuštaju a ja radim bez bolovanja a nikako napredovati a ovi sto manje rade od mene napreduju