Recenzije zaposlenih o poslodavcima na Balkanu

Dobre stvari: Kolege na početku, kasnije svakako imamo minimalnu komunikaciju jer stalno imamo nadzor

Loše stvari: Energija, proces učenja i napredovanja. Veliki strah zaposlenih, mobing, tenzija svakog dana. Ukoliko ustanu na levu nogu ne znaju ni dobro jutro da kažu. Zabranjeno doručkovanje, pauza posle 11h prva uz hladan ručsk jer ne daju mogućnost podgrevanja hrane.

Loše stvari: Kako je izgledao procesPozvan sam bio u cetvrtak da odradim intervju za sutradan. Nisam mogao taj da imao sam isipit. Rekli su mi da ce me kontakritari sledece nedelje, proslo je dve nedelje od prvobitong poziva. Pokusao sam da ih kontaktiram sa broja kojim su me kontaktirali i niko se nije javio.

Dobre stvari: Benefiti.

Loše stvari: Nije fer prema svim zaposlenima.. Pošteno zarađujem platu sebi, a i drugima.

Loše stvari: PozitivnoNemam pozitivnih utisaka.ZamerkeTotalna dezorganizacija, zastarele tehnologije, plan za bar 3 meseca i strategija skoro i da ne postoje, haoticno stanje sistema, jako losa kompanijska kultura, veliki nedostatak znanja, zastareli software, odsustvo procedura i generalnog nacina vodjenja projekata tipa ne zna se kako ide proces analiza, development, testiranje itd, mnogo nezadovoljnih zaposlenih, testiranje skoro i da ne postoji osim manulenog po sistemu probaj pa vidi da li radi, loš HR, totalno odsustvo sluha za balans posao-zivot, prekovremeni rad svim danima uključujući neretko i praznike, nove godine itd., kažu dinamično okruženje (čitaj stalno se nešto menja i ništa nije sigurno da li će poćeti ili će se završiti i kad), veliki pritisak i stalni stres. Odsustvo tehnički jakih IT ljudi u menadžmentu pa se time svi tehnološko-tehnički problemi guraju pod tepih a gura se prodaja i inovacije kojih skoro i da nema.

Dobre stvari: Kolegijalnost, plata, plaćaju se svi troškovi koji su po zakonu

Loše stvari: Stalno smo u žurbi, sve je hitno. Treba mnogo više poslovnog prostora.. Kompanija je jako dobra, ali može biti i odlična

Dobre stvari: Svaki drugi vikend slobodan, bodovi koje ostvarujete na osnovu svog ulaganja za prodaju

Loše stvari: Neorganizovani radni zadaci, tenzije od strane menadžmenta, skladištenje robe koja je teška i kabasta, nedovoljno radne snage ( muškarci) dosta propusta od svih.

Loše stvari: PozitivnoMentor mi je bio odlican, tamo sam bio 4 meseca i nkemam nista negativno da kazem, radilo se maksimalno onoliko koliko je bilo zadato ugovorom, atmosfera je bila opustenaZamerkenot applicable

Dobre stvari: Nista

Loše stvari: Menadzment u firmi ne postoji , deca od vlasnika koji misle da su bog i batina kao i devojka

Loše stvari: PozitivnoOdlična radna atmosfera i velika posvećenost mentora tokom petomjesečne prakse. Na praksi je moguće odabrati projekat koji je ujedno i diplomski rad.ZamerkeNema

Loše stvari: Kako je izgledao procesBilo mi je bas prijatno, a mislim da je tome zasluzan prvo HR koji me je opustio na pocetku sa nekim opstim pitanjima o meni, nisam imao utisak da trazzi nesto lose o meni, vec pokusava da izvuce najbolje. Posle je bio tehnicki razgovor koji je bio zahtevniji i deteljan ali prijatan.Iako su se odlucili za drugog kandidata, bilo je ok iskustvoPitanja sa intervjua design pattern-a

Dobre stvari: Klasika. Rad sa kolegama u objektu. Kao isvuda, lepo saradjujemo. Vise instance su zakazale

Loše stvari: Logistika, snabdevenost magacina, servisna podrska menadzment, nestrucnost CM-ova

Loše stvari: Kako je izgledao procesNakon prijave za posao usledio je inicijalni video sastanak sa HR-om koji je trajao malo više od pola sata. Na intervjuu je dogovoreno da će mi sledeće nedelje poslati test zadatak. Zadatak nisam dobio sledeće nedelje već sam im pisao mejl da ih podsetim da mi nisu poslali zadatak. Sutradan nakon mog mejla sitgao je zadatak koji sam uradio za par dana i poslao im. Opet nema odgovora 10-tak dana sve dok ih nisam ponovo kontaktirao da se raspitam kakav je status zadatka na šta sam dobio generički odgovor da su se odlučili za drugog kandidata.Pitanja sa intervjua Napraviti menjačnicu u Laravelu

Dobre stvari: NIŠTA, JEDNA 0 OD FIRME I LJUDI KOJI RADU U NJOJ! TREBA DA VAS JE STID! RADNICI SU VAM NA NAJNIZOJ STEPENICI. GADOVI!

Loše stvari: SVE JE LOŠE, NIŠTA DOBRO NEMA U TOM LEGLU ZARAZE! PLATE LOŠE, NIKAD IH NEMA, CEKA SE PO 6 MESECI NA PLATU, ZA HRANU NAM NE DAJU, NE JAVLJA SE NIKADA GAZDA NA TELEFON, OSTAVLJA LJUDE NA CEDILU U SVETU, GAD

Dobre stvari: Jedini dobro je sto firmi uvek treba radnika, jer ne ume da ih zadrzi

Loše stvari: Najlosije i najgore je sto ljudi na rukovodecim mestima nemaju iskustva, ali Boze moj tu ih je doveo kum,brat,sestric itd itd. Pa tako u ne znanju za tim rukovodecim mestom, s velikom moći manipulisanja oteraju skolovane i vredne ljude jer leče hirove pokazujuci sta oni mogu na tim pozicijama. Hitno svima oduzeti sluzbena kola i spustiti menadzment na zemlju. Jedna fina porodicna firma, brat,sestra,tetka,teca, pa je tu i neki kum i kuma. Ovoj firmi koja se nalazi u mestu Šimanovci, je pod hitno potrebna debela inspekcija. Sve sama rodbina povezana na visokim pozicijama koja se utrkuje za sluzbena vozila i plate preko 3,4 hiljade evra. Onaj najnizi sloj l

Dobre stvari: kolege.

Loše stvari: NEPLAĆEN PUTNI TROŠAK, RUKOVODJSTVO OBJEKTA. Grozno, poslovodja u Bulevaru Despota Stefana grozan.

Dobre stvari: plata je na vreme. neke kolege su ok.

Loše stvari: Firma ogrezla u nepotizam. kada radite na terenu morate imati svoj auto. amortizacija koju daju je sramotna. firma tretira radnike kao kulucare i nadnicare. gledaju da uvale rad preko vremena, forsiranje rada kad je slobodan dan, rad praznicima. mogucnost napredovanja samo ako ste kum, zet, brat.iz tog razloga su neadekvatni ljudi u menadzmentu. povecanje cene rada ako ga bude, bude sramotno. firma za zaobici

Loše stvari: Male plate,ne placaju troskove putne u celosti.. Jednom placaju vise,drugom manje..ne dozvoljavaju da napredujes

Dobre stvari: Godišnji odmor.

Loše stvari: Izostanak standarda i kriterijuma, kada je vrednovanje zaposlenih u pitanju.

Loše stvari: PozitivnoIsplaćuju na vremeZamerkeMinimalac, ne znam kako mi menadžer izgleda, iako je kancelarija u Srbiji moramo da razgovaramo na engleskom, dali su mi otkaz bez obrazloženja i bez odgovora na moje pozive i poslate mailove.

Dobre stvari: Nista od bitnih stvari za sam posao. Plata jeste na vreme ali jako je mala za obim posla.

Loše stvari: Apsolutno sve, nadobudni direktor koji misli da sve zna o prodaji. A zapravo se radi o klasicnom matrapazu koji preprodaje delove i maher je za izvrtanje reci i na kraju uvek su drugi krivi a on je top. Sramota...