Pročitajte iskustva radnika iz Srbije, Bosne i Hercegovine, Crne Gore, Hrvatske i regiona pre nego što se prijavite za posao. Stvarne plate, odnos menadžmenta i uslovi u kancelariji ili proizvodnji – na jednom mestu.
Dobar intervju.
Nejasan proces selekcije.
Divne kolege, postoji mini kuhinja, redovna plata, rad od kuće.
Nesposoban i bezobrazan menadžment.
Nema iznetih loših strana.
Dobra lokacija, još uvek dozvoljavaju rad od kuće.
Radno vreme se ignoriše, prekovremeni sati su česti.
Dobar razgovor i povratna informacija.
Nema komentara na plate ili radne uslove.
Kompanija nudi veliko usavršavanje veština radnika, kao i dosta slobodnih dana.
Nefleksibilno radno vreme.
Nakon prvobitne komunikacije, budžet je bio manji od očekivanog.
Između online testa i intervjua nije bilo dodatnih informacija.
Utisci su za sada pozitivni, bez pritiska i nervoze, fleksibilno radno vreme, dobre početne plate.
Malo veći bonusi u kompaniji u vidu dodatnih aktivnosti.
Dobri bonusi, motivacija za rad, benefiti kompanije.
Nefleksibilno radno vreme.
Brz proces zapošljavanja.
Neispunjena očekivanja.
Dobra atmosfera, mogućnost napredovanja.
Menadžment mnogo vrši pritisak. Nedovoljno vremena za projekte, plate su slabe.
Loše strane nisu navedene.
Opuštena atmosfera tokom intervjua.
Nema loših strana navedeno.
Odličan timski rad. Projekti su jako zanimljivi, plate su visoke i kompanija nudi dodatne beneficije pored plata. Velike mogućnosti za napredak.
Nema većih zamerki osim što ne postoji mogućnost da se radi od kuće.
Veoma zadovoljna pre svega platom i bonusima, fleksibilnim radnim sistemom i učenjem novih stvari.
Radni prostor.
Prijatna atmosfera, timski rad, prijatan ambijent, sve preporuke.
Nemam zamerki.
Fleksibilno radno vreme, mogućnost rada od kuće.
Poboljšati komunikaciju među sektorima.
Tehnički izazovni projekti, dobar tech stack, pristojan work-life balans.
Outsourcing model, često se menjaju projekti, nedostatak dugoročne stabilnosti.