Pročitajte iskustva radnika iz Srbije, Bosne i Hercegovine, Crne Gore, Hrvatske i regiona pre nego što se prijavite za posao. Stvarne plate, odnos menadžmenta i uslovi u kancelariji ili proizvodnji – na jednom mestu.
Dobre stvari: Organizacija,medjuljutski odnosi su dobri dobri odnosi sa korisnicima.
Loše stvari: Jedino programska šema...Trebalo bi ubaciti više kanala. Odgovornom,radnom i s'obzirom napadima na nasu firmu od drugih operatera borbeni smo i nedamo se!!!IZDRZACEMO SVAKE PRITISKE NA NAS
Dobre stvari: Ako ti trebas da izadjes nesto da odradis, nisu predstavljali problem, ali sada nisam siguran...
Loše stvari: Odnos odgovornosti i plate je nerealan, los odnos na relaciji radnik- direktor( vlasnik) . Kamere koje snimaju svaki pokret, kad se sedne da se predahne odma se slika , a ne slika se kada se pije u pogonu i u kancelarijama.. naravno u kancelarijama nema kamera..... Ko nema zivaca nek ne dolazi u firmu, a ko voli da pije nek dodje.
Dobre stvari: N U L A
Loše stvari: Grozno! Ne znaš da li je gori međusobni odnos ili prema kupcima. Negativna energija i atmosfera na svakom koraku.
Dobre stvari: Plata sa bonus bonusima
Loše stvari: Ništa specijalno,loši su igraci. Plate redovne,to je najbitnije,ostalo je ok
Dobre stvari: benefiti koji su standardni, privatno zdravstveno osiguranje
Loše stvari: subjektivnost HR-a, nejednaki uslovi za sve zaposlene. U ovoj kompaniji je nemoguce napredovati ukoliko niste jako dobri sa HRom, jer on odredjuje sve. Ukoliko ste dobrimozete i dati otkaz, pa se vratiti ukoliko vam na novom radnom mestu uslovi ne odgovaraju. Plate su prosecne, nema mogucnosti niti za ucenje nekih novih vestina, a jos manje za napredova
Dobre stvari: Vikend, jer tada nisam ni blizu kompanije.
Loše stvari: Ima materijala enciklopedija da se napiše. Svi su svesni da je outsourcing firma u pitanju i da mora i gospođa šefica da se ugradi ali nije normalno da se žena ugrađuje do te mere da se na poslu pojavljuje u automobilu koji košta kao nečija kuća, dok njeni zaposleni nemaju ni za mesečnu kartu za gradski autobus. Godišnji odmor neka vam postane misaona imenica jer se vaši lični dani godišnjeg oduzimaju od kolektivnog pa na samom kraju nemate ni 10 dana fore na more da odete (to je za slučaj da ste nekako uštedeli išta od crkavice koju primate ili za slučaj da ste se zaimali kod prijatelja ili ne daj Bože zelenaša), jer Bože moj, šta će vam godišnji odmor kad svakako nemate od čega da otputujete negde. S obzirom da je firma u podrumu jedne zgrade, leti ne može da se diše, a zimi prste na nogama i rukama ne osetite. Dan na poslu će vam biti onakav kakav je njoj, a njoj je večito loš dan. Jedina osoba koja može da ostane u ovoj firmi na duže vreme jeste neko ko nema trunke samopoštovanja.
Dobre stvari: Какви црни pros..
Loše stvari: Смееш да работиш од дома еден ден во неделата, ама не смее тоа да е понеделник или петок, и не смее да е пред и после празник за не дај боже да не споиш и да не глумиш дека работиш, додека во канцеларија 70% од колегите ништо не работат и по цел ден се во кујна и во бифе. Со меркава ги казнуваат работниците кои сакаат да избегаат од неработниците. Исто така постои и селективна правда каде 2-3 души во цела фирма работат исклучиво од дома и никогаш не се достапни, додека ти треба да се оправдаш ако после два дена настинка кои си ги земал од одмор ти се здесило да мораш да работиш од дома, да не споиш. Секој може во секој момент да те прекине во работата кога и како сака, никој нема навика да ти куцне на тимс ако им требаш, одма ти доаѓаат на биро без разлика дали си фокусиран на нешто во работата. Се прават собиранки на рандом муабети на сред канцеларија, така што спреми се додека си на биро 10 души да ти се соберат зад грб со рандом муабет неврзан со работата па со среќа ако ти е важна концентрација. Приватните телефонски разговори голем дел од колегите си ги обавуваат исклучиво од биро, па и што е можно погласно (секоја чест на исклучоците). Си даваат право да ти закажуваат состаноци без претходно да те консултираат или пак да ги го погледнат календарот. Фирмата е поле за трачање и плеткање на нос во туѓи животи наместо доаѓање на работа за да си се заврши работата. Ментално исцрпна околина.Saveti menadžmentu Наместо да ги праќате вработените на guilt-trip кога зборуваат за негативностите или си заминуваат, малце послушајте што ви зборуваат. 5% од поплаките да ги сфатевте озбилно до сега фирмата ќе имаше 100 пати поздрава околина за работа.
Dobre stvari: Dobre su kolege i njihova pozitivna energija ALI samo KOLEGE !
Loše stvari: Raspored, smenski rad, ne prijavljivanje čak ni preko omladinske prva dva meseca, to sto konkurises za Menadžera prođeš selekciju a ne dobiješ ugovor, u rasporedu se vodiš kao ,,Radnik na obuci-Pomoćni radnik". Kolege se žale kako ni posle godinu dana ne dobijaju zakonski odmor koji treba da se dobije nakon 6 meseci rada i to je sve. Ova firma je pogodna samo za ljude koji bi da rade bez prijave i socijalnog osiguranja ili nesto honorarno. Lažu u oči ,,moramo prijaviti zaposlenog zbpg inspekcije a ustvari proveriš ti si 20 dana već a ne prijavljen. Dangubica
Dobre stvari: PRIJAVA RADNO VREME
Loše stvari: NOVE RADNIKE KOLEGE NE FERMAJU NI PET POSTO POTCENJIVANJE, POTCENJIVANJE........ NEMA OBUKE - KAD STIGNU STIGNU AKO TE U STARTU NE PRIHVATE ODMAH TE IZBACUJU IZ SVI OBUKA, POTCENJUJU, VREĐAJU NE SMEŠ NIŠTA DA PITAŠ, NA DAJU TI NIŠTA IZA LEĐA TE IZBACE IZ TIMA I ONDA SI PRISILJEN DA ODEŠ IZ FIRME DA TE NE BI VIŠE PSIHIČKI UBIJALI - KLASIČAN MOBING GDE SI ISKLJUČEN I ODBAČEN......SVAKA ČAST ONIMA KOJI TO MOGU DA ISTRPE.....
Dobre stvari: Ne znam šta je dobro, sve je loše
Loše stvari: Niske dnevnice, nuđuljudski odnosi , nula. Loša organizacija, mnogo rada a malo novca
Dobre stvari: RADNO VREME
Loše stvari: OBLAST ALKOHOLNA PIĆA - VEROVATNO ĆE MANJE PITI U BUDUĆNOSTI ALKOHOL NIJE ZDRAV BIĆE SVE VEĆE AKCIZE - NAMET DRŽAVE. SVE OK, ALI AKO VAS U STARU NE PRIME U TIM - ONDA VAS ISKLJUČUJU IZ OBUKA, INFORMACIJA ---MOBINGUJU I ONDA VAM SE SMUČI.......UIGRANA EKIPA KOJA NEĆE DA OBUČAVA NOVE LJUDE....
Dobre stvari: Vise nista
Loše stvari: Sve. Nekad bila firma za primer a sad najlosije rangirana od svih podruma pica
Dobre stvari: Kao i u svakoj mompaniji postoje uaponi i padovi
Loše stvari: Male plate kada se naprwduje u utar firme, minimalna povecanja plate. Neorganizacija i rast unutar firme nije nimalo cenjen
Dobre stvari: Nista nije dobro, sve je lazni sjaj, lazno se predatavljaju, izmisljaju benefite koji bi trebali da budu standard - npr mogucnost da se sa posla izadje ranije usled privatnih obaveza
Loše stvari: Konstano lazu i manipulisu, ne postuju zaposlene u SVIM sektorima, HR ne radi svoj posao vec radi po instrukcijama direktora. Stalno odlaze ljudi a to se krije od svih i izmisljaju se lazni razlozi
Dobre stvari: Lokacijska blizina mestu stanovanja. Zastupljenost samo 1 smene rada. Dinamicnost
Loše stvari: Jako lose postavljeni preobimni radni uslovi. Neodgovorno i nestrucno upravljanje kompanijom i njenim sektorima. Nepostovanje i zanemarivanje vrednosti i prava zaposlenih. Nesrazmeran platni iznos poslovnoj obimnosti.. Lose upravljanje, organizacija posla i radni uslovi
Dobre stvari: Nista
Loše stvari: Favorizivanje, nekolegijalnost, nestrucnost. Ljudi koji su ustaljeni godinama, a ne znaju posao, ko nauci posao i istakne se, radi sujeta.
Dobre stvari: Ljudi sa kojima radim
Loše stvari: Menadzment koji misli da je ok da svima ostaje duzan, od dobavljaca do zapsolenih. Prevaranti koji duguju bogu i narodu
Loše stvari: HR Intervju Edno online intervju so sopstvenikot i uste edno vo zivo.Tehnički intervju User hasn't shared Technical interview experience.
Dobre stvari: Redovna plata.
Loše stvari: . Novi tzv. menadžment je jadan. Umislili su da su prepametni i presposobni, a pri tome velike neznalice. Napravili su potpuni razdor u nekada harmoničnoj firmi. Dovodesvoje, rođake, rođake rođaka, prijatelje, koji bez obzira na stručnost imaju neuporedivo bolje uslove od ostalih.
Dobre stvari: Pauza
Loše stvari: Svaki korak je propracen video nadzorom.. Izuzetno lose. Vlada tenzija. Ne sme da se koristi telefon, ne sme da bude “praznog hoda”, uvek mora da se naslaze, predlaze, brise pod, prasina, izlozi. Sedenje zabranjeno, vlasnik neprestano gleda kamere, propracen svaki korak, zove na sluzbeni telefon vise puta dnevno.