Novi Beograd: recenzije zaposlenih o kompanijama

Dobre stvari: Jedina svetla tačka je Radovan plata.

Loše stvari: Neozbiljni i veoma loši, sujetni i neorganizovani ljudi na rukovodećim mestima. Plata mizerna i nedostatak osnovnih uslova za rad.

Dobre stvari: Redovna plata.

Loše stvari: Sve. Jako loše, loši uslovi, loši ljudi, neprofesionalni direktori. Mobing na najvišem nivou.

Dobre stvari: Jedino je blizu kuće.

Loše stvari: Šefovi maloprodajnih objekata vrše preveliki mobing na radnike i stvaraju napetost među radnicima. Šefovi ne rade ništa, pogotovo zamenik šefa. Neka nadležni iz firme malo vrate kamere da vide šta im rade šefovi.

Dobre stvari: Dobre strane uključuju 13. i 14. platu, kao i poklon kartice.

Loše stvari: Loše strane: problematični odnosi, nedostatak timskog duha, mladi zaposleni često na kasi, loša organizacija i smanjenje šansi za napredovanje.

Loše stvari: Zapošljavaju neproverene radnike koji ne kontrolišu ulaz i izlaz robe. Kad dođe do greške sa kusurom, pokrivaju se robom, što dovodi do velikih manjkova. Problemi se ne rešavaju, a koordinatorima je važno da kiosk radi.

Dobre stvari: Brza i efikasna pomoć u svim zahtevima, razumevanje za umor i dozvoljene pauze.

Loše stvari: Smešne plate, nema mogućnosti napredovanja, iste plate za različite performanse.

Dobre stvari: Loša organizacija kadra.

Loše stvari: Loš kadar. Direktor ne zna ko su mu zaposleni i sluša informacije od konkurencije.

Dobre stvari: Privatno zdravstveno osiguranje, redovna plata i godišnji odmor koji se može iskoristiti kada je potrebno.

Loše stvari: Loša organizacija, rukovodstvo i HR služba. Bilo je i boljih dana, a trenutno je loša atmosfera.

Dobre stvari: Plaćanje praznika, privatno osiguranje.

Loše stvari: Nema prevoza za neke radnike, mala plata, neorganizacija posla, nedostatak komunikacije... Da je to vodi neko pametan, bilo bi bolje.

Loše stvari: Nema dobrih strana. Otpustili su nas, ali smo morali da potpišemo da sami prekidamo radni odnos iz ličnih razloga. Nisu nam dali poslednju platu, navodno zbog problema sa bankom, što deluje kao mutljaga.

Dobre stvari: Plata je fer, čak se i trening plaća.

Loše stvari: Veoma toksična atmosfera, loše pauze i problemi sa komunikacijom.

Dobre stvari: Dobri su ljudi. Izvrsno okruženje za početnike sa brzim sticanjem znanja.

Loše stvari: Mnogo žena, ogovaranje. Nedefinisana struktura i nepravilno raspoređen posao.

Dobre stvari: Nema tenzije, niko ne stoji za vratom.

Loše stvari: Mala plata, sve je ok bez tenzije.

Dobre stvari: Redovna plata, godišnji odmor.

Loše stvari: Premalo zaposlenih, mnogo posla za platu malo veću od minimalca. Rad u trećoj smeni sa pijanim i drogiranim potrošačima, rad nedeljom i praznicima. Previše posla, rad u trećoj smeni i vikendom.

Dobre stvari: Dobre strane: Zaposleni u proizvodnji i tim lideri su veoma podržavajući i motivirajući.

Loše stvari: Loše strane: Odnos menadžmenta prema stalno zaposlenima je loš, često dolazi do nerazumevanja njihovih problema, i nedostatka zahvalnosti za dobro i savesno odrađen posao. Stalno zaposleni se podcenjuju i omalovažavaju, a menadžment ne poštuje svoje radnike. Kompanija se doživljava kao izrabljivačka, sa osećajem da su zaposleni poput robova. Iznos za topli obrok već 12 godina je isti, a godišnja dividenda radnicima ukinuta je pre 6 godina, dok menadžment redovno prima dividende. Takođe, regres za zaposlene je i dalje na istom iznosu već 12 godina, iako su troškovi života (smeštaj, gorivo, hrana, el. energija) znatno porasli.

Dobre stvari: Zaposleni primaju 13. platu, što se može smatrati pozitivnim aspektom.

Loše stvari: Menadžeri se ponašaju kao male bogve i mobinguju zaposlene, HR se fokusira samo na naručivanje voća jednom nedeljno i objavljivanje citata dana, direktorke su nedodirljive, a plata, lokacija i atmosfera su loši.

Dobre stvari: Plata se isplaćuje na vreme, svakog 4. radnog dana u mesecu.

Loše stvari: Loše ophođenje prema radnicima, zakidanje slobodnih dana, mobing, kršenje zakona, neplaćeno ostajanje i niska plata. U maloprodaji su na rukovodećim pozicijama ljudi koji ne znaju kako komunicirati sa zaposlenima, što rezultira mobingom, poniženjem i zakidanjem dana i sati.

Dobre stvari: Godišnji odmor, redovna primanja, prijavljivanje na pun iznos, mogućnost napredovanja i usavršavanja, poštovanje direktora prema zaposlenima.

Loše stvari: Mala plata, udaljenost od kuće, manjak zaposlenih što dovodi do toga da jedan zaposleni mora završavati posao za tri zaposlena.

Dobre stvari: Kolege sa kojima radim su odlične i radno vreme je fleksibilno.

Loše stvari: Nema ugovora za stalno, odbijaju se benefiti od plate, plata je mala, postoje self-kase, podilazi se kupcima čak i kada nisu u pravu, i postoji manjak radnika. Kompanija je dobra, ali malo vodi računa o radnicima.

Dobre stvari: Pozitivni međuljudski odnosi i briga o zaposlenima.

Loše stvari: Nepredvidljivost vremenskih i tržišnih uslova koji utiču na biznis i rezultate.