Recenzije zaposlenih o poslodavcima na Balkanu

Dobre stvari: Lokacija škole.

Loše stvari: Organizacija i opšta kaubojština. Mobingovanje zaposlenih, nazivanje imenima, spletkarenje iza leđa. Obo je i više nego dovoljno da zaobiđete ovu školu.

Loše stvari: PozitivnoRedovna plata tzv crkavica (negativno: ne prijavljuju na pun iznos plate vec minimalac + bonus. to poture bez ikakve napomene, vecina nazalost i ne primeti na vreme, ukljucujuci i mene). Korsti se dobra oprema. Moze remote, iz kancelarije ili hibrid (imaju kancelarije u BG i Cacku) Ako ste u rodu ili nekom odnosu sa nekim od rukovodstva, napredovacete (ako niste tj citate komentare, bezite glavom bez obzira). Cesti prekovremeni sati koji su bili placeni (npr radis 5 dana prekovremeno po 3h, dobijes jednokratni bonus u visini cene kucnih papuca).ZamerkeUzasna kompanijska kultura. Ljudi su im najmanje bitni, a pitaju se zasto ne mogu da zadrze ljude duze od godinu-dve Dok sam bio u firmi molili su zaposlene da ostavljaju pozitivne komentare na sajtovima, ne znam kako je sada, izgleda da je stalo. Koliko cujem firma se raspada, najstabilnji projekat im je jadan i neizvestan. Aktivirali se na drustvenim mrezama, to ce sigurno pomoci... Koliko cujem od kolga koji su jos tamo, vise od pola ih je u procesima trazenja drugog posla jer su jako nezadovoljni. Na projektima developeri trpe veliki pritisak od nadredjenih i ljudi se izrabljuju. Ako ste pocetnik, bezite od ove firme, seniorniji ljudi je svakako ne uzimaju u obzir jer nisu zaposlili ni jednog ozbiljnog mediora/seniora vec nekoliko godina.

Dobre stvari: Imaju ok benefite, ali džaba kad je mala plata

Loše stvari: . Firma samo na glasu, jako mala plata ako uzmemo to da se radi vikendima i po smenama

Loše stvari: Kako je izgledao procesDevojka iz HR me je kontaktirala telefonom i dogovorili smo se oko termina koji mi odgovara za inicijalni intervju. Na inicijalnom mi je predstavila firmu, cime se bave i pricali smo o samom projektu. U startu mi je rekla o kakvoj se vrsti projekta radi da bih mogao da procenim da li je to nesto u cemu bih zeleo da ucestvujem. Najveci projekat koji imaju jeste za jednog velikog klijenta iz Severne Amerike s kojim imaju dugogodisnju saradnju. Razgovor je odlicno prosao, predstavila mi je sve relevantne informacije i koji su dalji koraci u procesu selekcije. Sledeci korak je bio pred-tehnicki sa inzenjerom iz firme. Razgovor u maksimalno opustenoj atmosferi, kakav valjda i treba da bude sa potencijalnim buducim kolegom. Bez gledanja na vas kao konkurenciju, ispod oka ili preko nisana, trazenja dlake u jajetu i slicno. Prosli smo kroz moj CV, a zatim kroz teorijska pitanja o JS, TS, React i Redux, dakle konkretno sto se koristi u svakodnevnom radu. Sledeci korak je tehnicki intervju s klijentom, medjutim prihvatio sam drugu ponudu u medjuvremenu. Ceo proces je bio maksimalno prijatan, a komunikacija jasna. Kolega sa pred-tehnickog deluje kao neko s kim biste zeleli da radite. PS. Za tezinu intervjua stavljam 'Lak', jer nisam imao tehnicki s klijentom. Uzeti s rezervom :)

Loše stvari: PozitivnoDivan kolektiv, prijatne kolege a i menadžment, kancelarije su lepe i prijatne za rad, plata više nego korektnaZamerkeNije konkretno zamerka ali recimo za vreme mog probnog rada sam promenio više različitih projekata, može da bude i plus ovo ali bih voleo da sam se zadržao na jednom ili dva od početka do kraja

Loše stvari: PozitivnoBrzo zaposlenje, mogucnost ucenjaZamerkeNedostatak projekata, nagli otkazi

Loše stvari: PozitivnoFleksibilan rad, opusten kolektiv, kolege od kojih moze svasta da se nauci. Internacionalno okruzenje. Idealno za prvi posao.ZamerkeNe visoka primanja. Mogu te ponekad zanemariti ukoliko su u prevelikoj guzvi.

Dobre stvari: Ništa

Loše stvari: Oprema,sami proizvodi,loš menadžment. Mobing,malverzacije,kršenje ljudskih prava,plata kasni

Dobre stvari: Odnos sa određenim kolegama, fer poslodavci u smislu šta se dogovorimo biće ispoštovano samo što se teško dolazi do dogovora na obostrano zadovoljstvo

Loše stvari: Menadžment, šef veleprodajnog odeljenja koji se plaši da iskaže svoje mišljenje, kao i direktor prodaje koji je dugo u branši, ali zaista nije dovoljno inteligentan za funkciju koju obavlja, nimalo nije ni reprezentativan u smislu ponašanja, kulture, a i moralne vrednosti su jako čudne..

Loše stvari: Izbegavanje obaveza i šlihtanje. Stihijski organizovana tj nema organizacije

Dobre stvari: Ništa.

Loše stvari: Ponašanje direktora prema zaposlenima. Direktor ima potrebu da ponižava ljude sa kojima radi, ne podržava ničije ideje, donosi sam sve odluke i ako ima još 10 ljudi u menadžmentu. Sve se na kraju svodi na to da ima potrebu da pokaže svoju moć i položaj tako što če omalovažavati zaposlene. Vrlo jedna neprijatna atmosfera za rad zbog lošeg ponašanja direktora i ako je proizvod vrlo zanimljiv.. Kompanija u kojoj je na čelu direktor koji jednostavno ne može da sarađuje sa drugim ljudima zbog svog neprofesionalnog pristupa prema zaposlenima.

Loše stvari: PozitivnoSjajno okruzenje, uvek pozitivna energija, kolektiv pun razumevanja. Za sve postoji dogovor, rad zaista bez stresa i pritiska, maksimalna fleksibilnost. Rad od kuce. Mogucnost napredovanja i ucenja, pogotovo na pocetku karijere.ZamerkeOprema za rad bi mogla da bude boljih performansi.

Loše stvari: PozitivnoZanimljivi i dinamicni projekti, dosta mesta za ucenje i napredovanjeZamerkeNeorganizovanost, manjak treninga i podrske

Loše stvari: PozitivnoNajveca srpska IT firma iz oblasti gaminga,kao junior imam samo reči hvale,svi su spremni da pomognu i Team Lead je dostpuna 24/7 za sva potanja i zamerke,pozitvmo je u kompaniji ima kantina,teretana,Game Hub i sve je odraljeno na veoma interesatnom nivou.takodje bonusi su solidni i iskreno nisu toliko teski da se ostvare,takodje team bulidng je izvrstan!ZamerkeMalo veci pritisak,prekratki rokovi za neke projekte!

Loše stvari: Kako je izgledao procesNakon poslatog CV-a i portofolia, ugovoren je online sastanak. Devojka koja ne vodila intervju je bila skroz korektna. Poslali su mi da uradim zadatak, osmisljavanja ambalaze za neki od njihovih proizvoda. Zadatak sam poslala, od njih nista vise nisam cula. Do ovog momenta, kada vidim da su opet stavili isti oglas, bukv copy/paste. Da nagaslim da je ta ‘prva’ selekcija bila jos u oktobru. Ne znam sta se desilo, ali mislim da je vise prevazidjeno da se barem javi kandidatu, cak i onim generickim e-mailo da nije prosao dalje.

Loše stvari: Pozitivnofelksibilno radno vreme, i rad iz drugih gradova, odlican tim i razumni tim lead-ovi. Prate napredak i nagradjuju ga.ZamerkeNemam iskreno sve najbolje

Loše stvari: Pozitivnoplata je konkurentna sa pstalim kompanijama u ovom sektoru, rad sa stranim klijentima i mnoštvo proekata, privatno osiguranje, u nišu takođe privatan parking, hibridan rad, laptop i ostala oprema za radZamerkezbog mnogo stranih klijenata, često dolazi do problema sa vremenskim zonama pa se odgovara na mejlove i uključuje u callove u kasne večernje, ili rane jutarnje časove, sem toga nemam ništa specifično da naglasim

Loše stvari: PozitivnoSamo mogu da ponovim ono što su ostali rekli, BC je odlična za mlađe i juniore, ima dosta projekata i uči se dosta brzo, sve klasične benefite dobijate, ličnu opremu i ostaloZamerkeNapredovanje ide malo teže, menadžment

Loše stvari: Kako je izgledao procesPrvi krug tehnicki intervju. Imate sastanak sa programerom iz firme koji vam prvo postavlja pitanja iz raznih oblasti(JS, TS, react redux) i ima i lakih i teskih pitanja (ja sam znao mozda 70%). Odmah nakon toga ide code challenge koji se radi samostalno i traje 2h. Potrebno je da se napravi react aplikacija koja poziva neki api i prikazuje podatke. Code challenge se radi u nekom njihovom okruzenju koje je posle oni gledaju. Sledeci krug je bio sa direktorom gde mi je on postavio par opstih pitanja( uglavnom za algoritme i strukture podataka). Primetio sam da je na svaki moj odgovor imao nesto da doda i bio je u fazonu da sam dosta povrsno odgovarao na pitanja. Nakon toga mi je pricao sta ce se raditi na poslu a tek na kraju intervjua smo razgovarali o plati. Primetio sam da mu se nije svidela cifra koju sam trazio iako je bila unutar granica koje su postavili u oglasu. Par dana nakog toga dobio sam ponudu koja je bila dosta manja od one koje sam trazio (700e manja) i koju sam odbio. Jako sam razocaran na ponudu koju sam dobio i nije mi jasno zasto stavljaju neki opseg kada ustvari ne zele da daju tu platu. Takodje mi nije jasno zasto ne postoji krug pre tehnickog dela gde bismo pricali o plati kao u svim drugim firmama umesto da uzalud resavam zadatke i gubim svoje vreme.

Loše stvari: PozitivnoLep poslovni ambijent, dobre kolege, cetvorocasovna praksa. Na praksi se radi na realnim projektima i u ovom slucaju na frontendu saradjuje se sa backend developerom.ZamerkePraksa nije placena.