Recenzije zaposlenih o poslodavcima na Balkanu

Loše stvari: Zavisi kakav je klijent. Ako je dobar klijent kod koga ste dobili projekat, bice vam dobro i u Endavi.. Velika prednost nad ostalima je mogucnost mijenjanja projekta.

Dobre stvari: Klijenti. Kolege.

Loše stvari: Orgnanizacija posla, medjuljudski odnosi sa menadzmentom, raspored odmora(prinudni odmori), odbijanje od plate, mobing.... Direktor(gazda), misli da je vlasnik zivota svojih zaposleniih... Direktorka, njegova supruga isto... Mobing, dranje i vika, nepotizam, odbijanje od plate zbog kasnjenja klijenata... jako lepo mesto za izbegavanje.

Dobre stvari: Redovna primanja, placen putni trosak

Loše stvari: Los odnos nadredjenih sa saradnicima. Menadzment katastrofa!!! Izivljavanje po zaposlenima, odeljenje za ljudske resurse treba vise paznje da posveti potencijalnom mobingu u firmi

Dobre stvari: Apsolutno ništa

Loše stvari: menadzment. katastrofa, menadzment je katastrofa bežite od ove firme što dalje, čist psihički mobing od strane menadzmenta

Dobre stvari: Par masina u koje je ulozen novac, mogucnost da se iz potrebe nauci dosta.

Loše stvari: Zastareo nacin razmisljanja, nepostojanje nikakvog sluha za strucne ljude, potpuni nedostatak bilo kakve normalne organizacije, zarada koja je bliza minimalnoj nego prosecnoj, ocajan odnos vlasnika prema svojim zaposlenima i nedostatak razumevanja da je odnos zaposleni-poslodavac partnerski a ne izrabljivacki...

Dobre stvari: Par dobrih ljudi, zanimljivi projekti, rad u inostranstvu

Loše stvari: menadžment i vlasnik. Onako. Ako baš nemaš gde da radiš onda je Vlatakom ok

Loše stvari: Kako je izgledao procesSam proces je zapoceo tako sto mi se javila njihova regruterka putem LinkedIn-a. Nakon toga smo imali kraci telefonski poziv, posle koga smo zakazali tehnicki interviju, nakon koga je ceo proces zavrsen. Projekat su oznacili kao "tajan". Opsti utisak je negativan kako zbog njihove tajnovitosti, tako zbog dosta staromodnih pitanja na tehnickom delu.Pitanja sa intervjua Binarna stabla pretrazivanja, B*, njihova kompleksnost TLS handshake, HTTPS overloading vs overriding SOLID principi, i da se detaljno objasni Dependency inversion gde se cuvaju staticke promenljive kako je implementiran Dictionary

Dobre stvari: Redovna plata

Loše stvari: Plate, uslovi..... Dobra stvar redovna plata. Povećati plate radnicima, preko naših ledja sve ide. Platiti adekvatno topi obrok

Dobre stvari: Sve sem radnog vremena

Loše stvari: Radno vreme nista drugo. Firma je odlicna ,plata bi bila ok da je radno vreme normalno ,za takvu vrstu posla 8sati je sasvim ok..

Loše stvari: Kako je izgledao procesProces se sastojao iz HR i tehnickog intervijua. Prvi deo je bio klasican, predstavljanje kompanije, projekta, benefita, tima i slicno, jako prijatno i ugodno iskustvo. Tehnicki deo, iako je bio online, je malo kasnio (sto mislim da nije u redu, pa eto kao sugestije za unapredjenje). Ispitivac je bio jako fin, trudio se da pomogne, ali su pitanja onako rutinska za nekoga ko je u materiji, i lako se savladaju uz srdacnu pomocu ispitivaca. Nisam dobio ponudu, navodno se klijent odlucio za drugog kandidata.Pitanja sa intervjua Zamena vrednosti promenljivih bez koriscenja pomocnih promenljivih Cuveno pitanje vezano za telefon od 10 cifara, pa kao kako bi se kodirala slova itd. kako bi analizairao performanse query-ija u SQL-u pristupi u radu sa entityframework-om(code first i DB first) metode u REST-u index-i u DB-u rezlika izmedju interfejsa i klasa

Dobre stvari: Lepa zgrada, otvorenost za nove ideje, uvažavanje dogovora

Loše stvari: Netolerancija, davanje lažne nade za napretkom koji se neće desiti ako niste nekome simpatični bez obzira na Vaše obrazovanje, inteligenciju, angažovanje. Svaki uspeh menadžment pripisuje sebi a svaki Vaš pad samo Vama.

Dobre stvari: EKIPA IZ PJ..

Loše stvari: Plate kasne, neodgovornost menadzera. BEŽITE LJUDI NA VREME, SVE RADNJE U SRBIJI CE ZATVORITI

Dobre stvari: Nista

Loše stvari: Ne organizovanost,ptekovremeni rad koji se ne placa,skup neradnika i neznalica. Totalno neogranizovana,prekovremeni rad koji nije placen,skup neznalica i neradnik,kvalitetni ljudi koju su drzali firmu su je nadpustili,lisi odnosi medju zaposlenima

Dobre stvari: Ništa.

Loše stvari: Sve.. Menadžerka na intervju za posao je lagala o svemu. Previse se radi za malu platu. Dala sam otkaz, a dobila sporazumno rešenje o prestanku radnog odnosa. Sto se tice svega, najlošije iskustvo do sada.

Dobre stvari: kolege su stvarno sjajne, ne oseti se da postoji hijerarhija i svi su tu da pomognu

Loše stvari: . sasvim okej, ima prostora za napredovanje i zaista su svi pristojni i izlaze u susret

Dobre stvari: redovna plata

Loše stvari: radi se svaka subota, minimalac na racun ostalo na ruke, godisnji odmor 10 dana, radi se za praznike

Dobre stvari: Apsolutno nista

Loše stvari: Sve,od sistema rada ,preko sefova do kolega ulizica komplet sve,a ima i mobinga dosta.

Loše stvari: Radnici su im samo broj. Dobar radnik se ne ceni uopste. Pritisak, pritisak i samo pritisak.

Dobre stvari: Redovna isplata,godisnji odmori i paketici

Loše stvari: . mobing,dosta dodatnih sati,odobravaju se odmori po 4 osobe u istom intervalu,nedovoljan broj radnika i male plate

Dobre stvari: Ima par kolega koji su divne osobe

Loše stvari: Prijava na minimalac, supervizori na tim pozicijama radi reda a ne svrhe, nemaju potrebna znanja zaboblsti kojima se bave. Firma koja posluje u Beogradu dozvoljava sebi da radnici budu prijavljeni na minimalac, sramota.