Pročitajte iskustva radnika iz Srbije, Bosne i Hercegovine, Crne Gore, Hrvatske i regiona pre nego što se prijavite za posao. Stvarne plate, odnos menadžmenta i uslovi u kancelariji ili proizvodnji – na jednom mestu.
Sve strane kompanije su pozitivne.
Ništa loše ne mogu da navedem; svako ima svoje odeljenje i među menadžerima i zaposlenima vlada jedinstvo bez tenzija.
Dobre strane: Broj dana godišnjeg odmora, slobodan vikend.
Loše strane: Mala plata, ogroman pritisak, loš menadžment, dozvoljen mobing, abnormalan stres.
Redovna plata.
Radnici su malo plaćeni za sve poslove koje obavljaju u takvim uslovima, a loše je što se niko ne bavi problematikom rada.
Nažalost, nemam dobrih iskustava u kompaniji.
Ne postoji dobra osobina, laž je sveprisutna i samo laž. Odvratna atmosfera i laži su glavni problemi u kompaniji.
Nema pozitivnih strana.
Mobing, izrabljivanje radnika, malverzacije i 'veze' u državnim ustanovama koje omogućavaju 'muljanje'.
Redovna plata.
Mobbing, jedan radi za dvoje, veliki pritisak i pretnje od nadredjenih.
Nesposobni i polupismeni ljudi, uključujući menadžere i regionalce. Atmosfera je loša. Iznenađujuće je što umeju da se potpišu. Malograđanski mentalitet i nekompetentnost.
Redovna plata.
Demotivišu radnike, odbijaju od plate, zahtevni, katastrofalno i neprofesionalno, nepoštovanje radnika.
Nema dobrih strana.
Plata na ruke, mobing i ucenjivanje od strane vlasnika koji nije svestan stvarnosti, perspektiva nula.
Dobar kolektiv.
Mala plata u odnosu na ozbiljnost i odgovornost.
Nema dobrih strana.
Viši menadžment ne zna ništa, a traži sve. Firma je loše organizovana.
Dobra stvar su kolege i timski duh.
Loši uslovi, pretnje otkazom, niske plate.
Organizacija je loša i 90% zaposlenih čine penzioneri koji nikada nisu radili ovaj posao. Radim ovaj posao 21 godinu, imam licencu i protivpožarni kurs, a satnica je ista kao i penzionerima.
Prijatan proces selekcije.
Zahtevan i složen proces zapošljavanja.
Pozitivna atmosfera, dobro društvo, pomoć kolega, interesantni projekti, odličan pogled.
Brza promena kolega, loše plate, slabe povišice, nerealizovani bonusi, smanjeni team building događaji.
Jako dobar tim. Fleksibilno radno vreme. Promocija inkluzije osoba sa invaliditetom. Opuštena atmosfera. Redovna plata. Opuštena radna atmosfera i svako zna svoj posao. Svi su spremni da pomognu. Kao novi kolega, imao sam svog buddyja.
Nemam zamerki.
Dobre strane nisu navedene.
Organizacija u firmi je veoma loša, napreduju ulizice i drukare, plata je u odnosu na Hemofarm mnogo manja. Iako je Fresenius lokalno manji, u globalu je mnogo veći od Hemofarma. Godišnji odmor ne može da se koristi.
Praznici su neradni.
Zarade su zapravo minimalne. Ophodno ponašanje menadžmenta prema radnicima je veoma jednostavno i primitivno.
Visok broj dana odmora, sigurna pozicija, priroda, određeni stepen fleksibilnosti.
Ne postoji restoran ni pekara, izolovana sredina, administracija i menadžment otežavaju procese, izrabljivanje studenata, sporo napredovanje, ustajalo okruženje.
Dobro lažu.
Dužni su i lažu. Nisu mi se javljali 2 godine zbog dugovanja. Kontaktirali su me i saopštili da su svesni da su mi dužni i da će mi uplatiti novac, ali da odradim još jedno snimanje. Nije se javio ni nakon otkazivanja snimanja. Očigledno nisu platili dugovanje.