Recenzije zaposlenih o poslodavcima na Balkanu

Dobre stvari: Uslovi rada, sam objekat. Poslovodja i zamenici

Loše stvari: Viši menadzment, vlasnik i direktori, kao i regionalni menadzer. Firma funkcionise kao diktatura gde je vlasnik "tito" i svi su njemu podredjeni. Priznaje se samo uvlacenje njima a ne trud i rad. Ne cene se sposobni radnici kojima je stalo do svog posla. Ima potencijala ali rukovodstvo nesposobno, neorganizovana firma

Loše stvari: PozitivnoUglavnom zanimljivi i moderni projekti. Radna atmosfera je jako pozitivna i zdrava, kolege se odlicno slazu medjusobno i svi su uvek spremni da pomognu. Ono sto je vazno znati jeste da u ovoj kompaniji nije dovoljno biti samo dobar inzenjer kako bi napredovao. Pored tehnickih kvaliteta jako se ceni proaktivnost. Pri tome ne mislim na ucestvovanje u marketing aktivnostima, vec prevashodno doprinos na samim projektima.ZamerkeNema mogucnosti remote rada. 20 dana godisnjeg. Cesto se desi da ljudi dugo sede na bencu sto moze da bude izuzetno frustrirajuce.

Loše stvari: PozitivnoJako sam zadovoljan kompanijom. Mogucnosr rada od kuce sto mi je vrlo vazno zbog porodicnih obaveza. Kolektiv pristojan i korektan.ZamerkeNema nekih zbacannijih

Loše stvari: PozitivnoGood corporative culture, friendly crewZamerkeSometimes short deadlines and mean project managers

Loše stvari: Kako je izgledao procesBio je otvoren konkurs, bio sam student te sam se prijavio. Pozvali su me i rekli su mi da sam pozvan na intervju. Intervju je bio sa HR-om. Veoma su prijatni i ljubazni, proces nije trajao dugacko svega dve nedelje od momenta kada sam se prijavio do zaposljenjaPitanja sa intervjua Da li znam Engleski jezik?

Loše stvari: PozitivnoKolege su izuzetno druzeljubive, voljne da pomognu. Radno vreme je korektno.ZamerkeZa vreme rada nisam imao nikakvih zamerki.

Loše stvari: PozitivnoSjajne kolege, spremne da pomognu i odlicni strucnjaci u svojoj oblasti Zaposleni mogu da promene tim ili projekat bez problema i vrlo dobro su primljeni i dobrodosli u svaki novi tim Kancelarije u BG, NS i Indiji, a cesta su druzenja izmedju gradova, kao npr zajednicke zurke, sastanci, tim bilding itd...ZamerkeLos rad funkcija podrske i tu postoji mnogo mesta za napredak. Uloziti malo vise novca i vremena u funkcije podrske (HR, Finansije, Logistika) jer te male i sitne stvari stvaraju frustraciju bez razloga.

Dobre stvari: Iskreko, nista narocito.

Loše stvari: Direktor.. Surova firma sa prostackim, neuracunjljivim direktorom koji se cesto napije pa vredja radnike.

Loše stvari: PozitivnoMogucnost rada od kuce, odlicna timska atmosfera, kolege okej i uvek spremne da pomognu, fleksibilno radno vreme, privatno zdravstveno.ZamerkeNema neke mogucnosti profesionalnog napretka, omanje plate.

Loše stvari: PozitivnoPrivatno zdravstveno osiguranje, dobra atmosfera u timu. Generalno zavisi od tima do tima, od menadzera do menadžera. Ja sam imao sreće. Nema mikro menadžmenta, posla ima, ali nije padanje sa nogu. Plata uvek na vremeZamerkeKompanija koja se predstavlja kao da je hibridni model rada najzastupljeniji a zapravo jako forsiraju povratak u kancelariju. Naravno da je parking obezbeđen samo za upper management.

Loše stvari: PozitivnoBilo je odlično mesto za napredak. Puno iskusnih kolega koji su pomagali. Interni alati.ZamerkeLoš viši menadžment koji je zapošljavao ljude u trenutku kad nisu imali projekte i doveli do otpuštanja puno ljudi.

Loše stvari: Kako je izgledao procesPrvi intervju preko teamsa,drugi uzivoPitanja sa intervjua Tehnicki problem od 20ak minuta, i klasicna pitanja sa intervjua

Loše stvari: PozitivnoFleksibilnost u pogledu radnog vremena i za sad u biranju rada od kuce ili kancelarije,mada u zadnje vreme se stavlja akcenat na rad u kancelariji,sto meni licno nije problem. Dobijaju se posebni benefiti za neke od usluga koje kompanija nudi,rad sa stranim klijentima,dosta projekata i sirok spektar tehnologija koje se koristeZamerkeKomunikacija izmedju timova i menadzmenta nije bas najbolja, sem toga nemam sta drugo da napomenem

Loše stvari: PozitivnoNema ihZamerkePrevelik pritisak na zaposlene koji imaju manje od 25 godina, ne postoji balans izmedju licnog vremena niti granica onoga sta menadzment sme da ti uradi. Konstantno maltretiranje, otkazi, promene i sveopste pracenje radnika preko kamera. Nakon davanja otkaza odjednom, nenajavljeno tako da se covek oseca skoro bezvredno. Uzas.

Loše stvari: PozitivnoPlata uvek na vreme, kolege su dobre, tim leas uvek tu da pomogne i da ti izađe u susret.ZamerkePlata se čeka između 1. I 10. U mesecu i nikad nije istog dana. Osim toga korektala skroz.

Loše stvari: Kako je izgledao procesKontaktirali su me putem mejla i zakazali Zoom intervju. Već iz mejla se moglo videti da su neprofesionalni. Zatim se pojavio na intervju dečko koji te ni jednog momenta ne pogleda u oči, kaze ti da se predstaviš i sve vreme se pravi da te sluša, ali te ni jednog momenta ništa ne pita vezano za prethodne poslove i iskustva. Kada sam ga pitala da mi kaze nesto o poziciji, odgovorio je da ce mi to drugi ljudi reci. Onda kao glavni šok pita te koliko imaš godina, ja odgovorim (iako nisam morala) i on na to odgovara "haha you look much younger''. Sve u svemu, ako postoji dno u procesu selekcije, onda je to ova kompanija.

Loše stvari: PozitivnoKolege, menadžment sve je super, vrlo tolerantni i spremni da uvek izadju u susret. Iskreno sve preporuke za kompaniju, možda je malo teze da se upadne ali sam siguran da ćete biti zadovoljniZamerkeIskreno nemam zamerki, kad god je trebao slobodan dan nije bilo nikakvih problema.

Loše stvari: Kako je izgledao procesOnline, prvo je bio intervju na engleskom kako bi se utvrdio nivo engleskog zatim znanje programskih jezika. Posle par dana su me pozvali i rekli da sam zadovoljio kriterijume za posaoPitanja sa intervjua Znanje engleskog Radno iskustvo Prethodno iskustvo na istim poslovima

Loše stvari: Kako je izgledao procesZakazli razgovor prkeo telefona, kasnije na razgovoru pričao sa HR, i 2 čoveka iz IT sekotra, malo više o poziciji i o iskustvu dosadašnjem. Rekli da će poslati zadatak i da će se javiti, na kraju ništa nisu javili niti poslali zadatak, čak ni generički mail da niste primljeni. Jako su neprofesionalni.

Dobre stvari: Nema ništa dobro. Odavno nema ništa dobro. Ljudi rade jer moraju jer imaju decu, porodice, kredite ili žive kao podstanari, studiraju... Sve to ovi iz vrha znaju i koriste i zloupotrebljavaju ljude. Odmor jadan. Uvek od svih Halcom je nagori po svemu. Sve rade samo za svoju koristi i jedino ih zanima zakon ako je njihov interes direktno ugrožen a po nama gaze. Mi plaćamo sve što fali, što je neki šef ukrao ili oštetio, oni nas kada oštete onda nikom ništa. Ovde kao da je zabranjeno tražiti svoja prava.

Loše stvari: Umesto što se toleriše mobing i pojedincima iz menadžmenta dopušta da se ponasaju kako hoće prema radnicima, trebalo bi razbucati te rodbinske i ostale klanove. Na izmišljena direktorska mesta se dolazi preko veze, kreveta i uticajne rodibine a ne znanjem, Rad tehničara ocenuju oni koji su juče došli u firmu i ne znaju da koriste Word i Google Chrome. Nadmenost, dvoličnost, laži na svakom koraku i bez ikakvih posledica, kradu zaposlene. Prava radnika se guraju pod tepih.. Ne dao ti Bog . Žene istovaraju kamion, secaju gajbe, stalni mobing. Aušvic