Recenzije zaposlenih o poslodavcima na Balkanu

Dobre stvari: Posao je turbulentan i možete da naučite dosta ako vas zanima kamera, editing i televizija

Loše stvari: Od početka nisu transparentni, obećaju jedno rade drugo. Šef jako neprijatan prema svim radnicima. Obecaju da ce da plate probni rad ne plate, obecaju da ces da budes prijavljen, nisi. Nekim danima radiš 8 sati i ako nema posla, nekim danima ostaješ od jutra do sutra.

Loše stvari: PozitivnoNISTA.ZamerkeVreme provedeno ovde bilo je jedno od najgorih iskustava u poslednjim godinama. Svaki negativni komentar ovde nije dobio veliki broj lajkova bez razloga – svaka pozitivna napomena je jeftin pokušaj HR-a da još nešto izvuče. Vlasnici su toliko udaljeni od ljudskosti da je to gotovo nezamislivo. Dosegli kompleks boga, kraljevi koji misle da im je sve dozvoljeno. Jednom kolegi koji je hteo da menja firmu, preko privatne dogovora su ometali prelazak, tako da je na kraju ostao bez posla. KPI-jevi koji se postavljaju da bi se merio napredak zaposlenih, ne sprovode se redovno, niti prema postavljenim kriterijumima. Ovde se o tome odlučuje prema proizvoljnom osećaju, da li je neko ostvario svoj cilj ili nije. Svako obećanje prema zaposlenima se prekrši (osim ako se radi o C-Level pozicijama: s tim ljudima se organizuju putovanja jedrilicom uz obalu Hrvatske, dok se ostatku zaposlenih kaže da nema novca za povećanje plata). Veliko hvala svima koji se usuđuju da podele svoja iskustva kako bi ovi ljudi prestali da prolaze nekažnjeno. Nije da bi to bilo vredno spomena, ali menadžment pokušava da reši iznetu kritiku tako što uklanja profilnu sliku i deo imena firme na ovoj stranici. Po tome se već može meriti njihov karakter. Ova firma je brod koji tone, za svakog ko ovo čita: BE-ŽI-TE.

Loše stvari: PozitivnoDobre kolege, beneficije, uslovi, plataZamerke/

Loše stvari: PozitivnoPlata ne vreme, klizno radno vreme, solidni projekti, privatno, zdravstveno osiguranjeZamerkeU firmi je uspostavljen sistem u kojem se od nekih zaposlenih očekuje da postanu sledbenici, stvarajući odnos lojalnosti koji prelazi granice profesionalizma. Iako odanost može biti vredna osobina, u ovom kontekstu ona podrazumeva gubitak dostojanstva, jer se informacije, koje su poverene kolegama, prenose direktoru na račun drugih. Taj proces se zavarava kao odanost, ali to nije istinsko poverenje. Da biste stekli poverenje nadređenih, morate postati gotovo izdajnički prema kolegama, špijunirajući njihove postupke. Ovaj model je naročito štetan za najmlađe u firmi, koji se često koriste kao prenosioci poverljivih informacija, često pod rizikom da se informacije lažno interpretiraju i iskoriste kako bi narušile reputaciju onih koji su inače bili profesionalni i korektni.

Loše stvari: PozitivnoOdgovornost na visokom nivou, sigurnost, dobar kolektiv.ZamerkePotrebno je rasporediti zaposlene ravnomerno po svim sektorima.

Dobre stvari: Jednia svetla tacka firme su par ljudi sa kojima sam okruzen

Loše stvari: rukovodstvo,direktori koji apsolutno veruju rukovodstvu,plate,sve manje sposobnih kolega,sve manje radnika,obim posla isti ili vec,ocekivanja astronomska,pritisak konstantan

Dobre stvari: Kopirnica se nalazi u centru grada. Nista vise.

Loše stvari: Sve. Kasa je katastrofa. Po pet minuta se kuca jedna stvar. Neprijatne nervozne kolege. Dolaze raznorazne cudne osobe a neki od njih laskaju previse. Nista mi se ovo ne dopada. NEMA sedenja. CEO Dan se stoji. NEMA pauze ako ima guzve. Placaju Po satu. Bas bas bas uzas.. Ni najgorem neprijatelju ne bih preporucila!

Loše stvari: PozitivnoVeliki projekti, jako stabilna kompanija, novije tehnomogijeZamerkeLoša organizacija, monotonija sa jednim projektom

Loše stvari: PozitivnoPrijatne kolege, mlad timZamerkeNiske plate

Loše stvari: PozitivnoOdličan tim. Kompanija pruža dosta fleksibilnosti.ZamerkeNemam.

Loše stvari: PozitivnoRelativno kratko sam u kompaniji, ali se neke dobre stvari vide od prvog kontakta. Odlična atmosfera, gotivni ljudi (na svim nivoima) i ozbiljni stručnjaci. Od prvog dana su se ljudi nudili da nam objasne i pomognu, svi su poprilično dostupni. I tokom razgovora za posao i onboardinga sam imao priliku da razgovaram sa fantastičnim ljudima, ceo proces je prošao odlično. Sam posao je zanimljiv, obuka je sasvim solidna, procedure jasne i dobro dokumentovane. Strategije i ciljevi kompanije obećavaju svetlu budućnost, ne deluju kao prazne priče kao što sam imao prilike da vidim u nekim prethodnim kompanijama. Ukratko, jedna ozbiljna kompanija.Zamerke# TODO

Loše stvari: PozitivnoNema pritiska u kompaniji, ima projekata i para, niko mi ne visi nad glavom i diktira tempo i nameće nacin pisanja koda. Relativno se osecam ko kod kuce kad sam na racunaru. Nema negativaca i malicioznih kolega, svi su tu da pomognu kad treba, generalno nema nekih red flagova koji me doticu previse.. i kao overall summary, osecam se apsolutno slobodno..ZamerkeJa licno imam zamerku u odredjenim trenucima na menadzment i rukovodioce projekata sto mi samo dodju u cetvrtak za petak i kazu da zategnem aplikaciju i spremim se za sutra jer imamo demo sa klijentima, pa onda moram da stopiram sta god da radim u trenutku i da disablujem sve promene na kojima trenutno radim i istestiram sta

Loše stvari: PozitivnoPlata uvek na vremeZamerkeMala plata, slabi benefiti

Loše stvari: PozitivnoOdlicna atmosfeta, tim ljudi. Super placanu i jako cene rad i trud. Vrlo retka vrlina. Naravno kao i svaka kompanija gledaju profit i svoju stranu sto vas ne sorecava da i vi gledate svoju. Svakako je fer okruzenje.ZamerkeKoliko god neverovatno zvucalo apsolutno nista. Mozda se malo teze napreduje kada su role u pitanju ali ako vam titula nije bitna, kompenzacijom, meritom i godisnjim bonusima cete biti jako zadovoljni.

Dobre stvari: Dobro je radno vreme a pored toga more nezadovoljnih ljudi koji samo kukaju i druga vrsta sto ćuti i krade

Loše stvari: Los menadžment koji nije adekvatno osposobljen za obavljanje posla, neplaćen prevoz, nedovoljno alata za obavljanje posla i to sto ima je lošeg kvaliteta i nema ga dovoljno.

Loše stvari: PozitivnoRad od kućeZamerkeSve: plata je niska u odnosu na sve što zahtevaju. Pauza od samo 30 minuta, čak znaju da se bune ako uzimas pauzu za wc, toksična kompeticija među kolegama i pritisak team lidera. Pored toga, izdaju normalna radnička prava kao beneficije (odmor i zdravstvena zaštita)

Loše stvari: HR Intervju Nema klasicno hr intervju tuku imas intervju so menadzerot na kancelariite vo skopje dobro intervju.Objasnuva za firmata... i ti pusta zadaca,iako ja resiv zadacata 100% zadacata bese obicno CRUD app i izgubiv edna nedela kako sto bese pobarano tie ne me viknaa na tehnicko intervju duri ne ni vrakaat na mail mnogu neprofesionalna i nesiriozna firma..Tehnički intervju User hasn't shared Technical interview experience.

Loše stvari: PozitivnoMenadzment kompanije je super. Projekti su zanimjivi. Za sada se radi bez nekog pritiska.ZamerkeTrenutno nemam zamerki

Loše stvari: Kako je izgledao procesBio sam kontaktiran od strane regrutera iz UK, usledila su još 3 kruga intervjua

Dobre stvari: Radno vreme ,redovna plata

Loše stvari: Sve. Nadmen i ponizavajuci odnos prema zaposlenima koji im prave velike pare samo za njihove dzepove