Pročitajte iskustva radnika iz Srbije, Bosne i Hercegovine, Crne Gore, Hrvatske i regiona pre nego što se prijavite za posao. Stvarne plate, odnos menadžmenta i uslovi u kancelariji ili proizvodnji – na jednom mestu.
Dobre strane nisu navedene.
Sem plate i prijave, za ostalo ne mogu da komentarišem... malo je reći užas.
Radni uslovi su dobri, prostor je sređen, uredan i čist. Zaposlenima su dostupni kafa, čaj, razni napici i ručak koji se dodatno plaća.
Male plate i negativno okruženje. Atmosfera radne okoline je negativna.
Firma sa velikim potencijalom.
Diktatorska atmosfera, nedostatak sastanaka i inovacija.
Kompletan kolektiv je odličan.
Nemam šta loše da kažem.
Redovna plata, prijavljeni na ceo iznos, mogućnost dogovora oko slobodnih dana.
Stresno radno okruženje, prebacivanje na druge lokacije bez najave, nema pauze, problemi s godišnjim odmorom.
Plata dolazi, ali nije redovna.
Loši radni uslovi, nedostatak poštovanja prema zaposlenima.
Malo toga.
Loša organizacija, niske zarade i loše radno okruženje. Mobing i neorganizacija na svim nivoima.
Dobri uslovi rada.
Loši kolege, olajavanja i nestručni direktori.
Inicijalni test znanja sa relevantnim pitanjima.
Nema pominjanja plata ili nedostataka.
Novi projekti, mogućnost napredovanja, učenje novih tehnologija, sve više AI orijentacija, ali i zadržavanje znanja o starijim tehnologijama i rad na legacy projektima. Podrška nadređenih i otvorena i transparentna komunikacija. Hibridni način rada. Bez otpuštanja tokom proteklog 'kriznog' perioda.
Manja plata nego za isti nivo u drugim kompanijama.
Poslodavac je bio korektan tokom procesa.
Nema navedene loše strane.
Pozitivna i opuštena atmosfera, odličan tim. Direktor radi uporedo sa developerima i uvek pomaže.
Nema fiksno radno vreme.
Uglavnom su kolege super.
Ne plaćaju putne troškove; menadžeri ne znaju svoj posao.
Godisnji odmor.
Prevelika umešanost političkih članova u upravi.
Nema pozitivnih aspekata.
Sve prijave sa osnovnom školom, menadžment loš, sefovi poltroni sa srednjom školom.
Redovna plata i radno okruženje.
Loši menadžeri, nesposobni i nestručni.
Formatirane i ispravljene dobre strane.
Sefivi, uglavnom loši ljudi, vode brigu samo o sebi.
Loši uslovi rada, mala plata, česte promene cena, neredovno iznošenje računa.
Nema platnih lista, nema rešenja za godišnji odmor, nema plate na vreme.
Jedina dobra stvar je što donose obrok.
Galame na ljude, ne cene rad, maltretiraju i kradu na plaćanju. Muče kao kera, a ne plate ništa.