Recenzije zaposlenih o poslodavcima na Balkanu

Dobre stvari: Kolege i to sto se ne radi vikendom

Loše stvari: Sve- direktorka koja laže zaposlene da nije vlasnik firme skidajući odgovornosti sa sebe, loša politika poslovanja, ukratko firma je jako losa

Dobre stvari: /

Loše stvari: CEO, koji zapravo i jeste menadzment. Sve krece od njega, sve se zavrsava sa njim. Mikromenadzment je prisutan na svaki nacin. Vice i tretira zaposlene na ponizavajuci nacin. Preti radnicima, i neretko slaje radnike kuci kada se iznervira. Ne moze mu se prici za razgovor, jer jako brzo plane i nastaje jako neprijatna situacija. Sve se radi da radnici budu prijavljeni na sto manje iznose. Zaista nista lepo nemam da kazem o kompaniji.. Mikromenadzment, verbalno nasilje, ponizavanje, pretnje, izrabljivanje

Dobre stvari: Poštovanje radnika i radnog vremena

Loše stvari: Nedostatak još radnika na nekim pozicijama. Objektivno nije so firme. Takvo je tržište, ali to je problem koji donekle utiče na zadovoljstvo ostalih zaposlenih

Dobre stvari: Kolege.

Loše stvari: Odnos između sektora.Ljudi koji ne radi u administraciji, tj ljudi koji rade u proizvodnji,svaljuju krivicu na druge ljude koji isto vredno rade a da nisu upoznati sa celom situacijom,već veruju šta im se servira,i šta je najlakše da se kaže,da je prodaja kriva,pošto drugi sektori (nabavka, planiranje)kao da za njih ne postoje u firmi.Što ustvari govori o tome koliko znaju kako posao,van proizvodnje,uopšte funkcioniše u firmi.

Dobre stvari: To što je plata uvek na vreme, i što uvek znate kada vam pada slobodan dan pa možete nešto i da isplanirate u zivotu

Loše stvari: Mala plata, to što si magacioner, spremačica, prodavac, kasir..Kada vam stigne tri palete robe bebi opreme, komode, krevetci to mi žene istovaramo i dizemo kutije po magacinu.Bez ikakvih pomagala za utovar i istovar robe.To vam niko na razgovoru ne spominje. Gdj-e koje sede u kancelariji i samo šalju robu koju niko ne kupuje i niko ne pita za nju..a ti utovaraj, istovaraj pa posle popisi sve to!A vi kada uđete u radnju pomislite kako je lepaaa , pa mirise pa sređena...A nemate pojma da se dešava da na 1000kvadrata dva čoveka bude u smeni. I pored svega gore navedenog morate da pratite i online porudžbine pa da npr. spakujete kako znate veliku plastičnu kadicu za kupanje.da se ne osteti.Kako? Pa snadji se..traži kutije po kontejnerima..I nadaj se da će taj mesec da ti daju 500 dinara bonusa za online pakovanje..Nauči gomilu stvari kroz sistem ( koje realno treba da rade samo pretpostavljeni) koji je inače previše komplikovan i zastareo..I pored svega budi nasmejan i posveti se kupcu koji te mrko gleda jer mu dises za vratom i uopšte mu ne treba tvoja pomoć..Nauči sva moguća kolica, sedišta, hranilice, njihalice...i kojim intenzitetom kaplje mleko kroz određenu cuclu??Posle izgubljene dve godine i ozbiljnih zdravstvenih posledica od ovakvog intenziteta i načina rada drži me jedino misao o rešenju za stalno jer mi to treba..ako se to ne desi .. Doviđenja

Dobre stvari: Ništa

Loše stvari: Plata. Loši uslovi slabo plaćen posao previše traže za nedovoljnu novčanu naknadu

Loše stvari: Mendzment na prvom mestu.Mobing.Insistiranje na prekovremenom od strane poslovodje bez kompenzacije.Minimalna zarada koja ne prati obim posla koji se ocekuje od radnika.

Dobre stvari: Cest rad od kuce, menadzment maksimalno korektan i izlazi u susret koliko god je moguce. Posao sam po sebi nije tezak ali je malo repetativan. Kancelarija 10/10 bukvalno programerski. Kolege jako prijatne i svi su spremni da pomognu. Sve se zna sta se i kako radi, nema nikakvih muljanja. Plata ok i redovna, prijava na full.

Loše stvari: Slabo se napreduje osim unutar tima, ali zato kad se otvori druga pozicija bar imas prednost u poredjenju sa externim aplikantima. Smene popodnevna i nocna nisu za svakoga, vikendi nisu uvek slobodni (iako najcesce jesu). Posao ume da bude repetativan. Nemam nikakvih specificnih losih iskustva.. Sve jako korektno, ali smene nisu za svakoga

Dobre stvari: Isključivo samo ljudi koji rade tu, i ništa više!

Loše stvari: Loše stvari su plata od 60hiljada dinara. Radi se 6 dana u nedelji, naravno da napomenem da nikad se ne moze imati slobodna subota ili nedelja.(Može ako se mesec dana ranije naglasi, i da je razlog jako bitan). Stoji se po ceo dan, sto je dosta opterecujuce za kicmu, i naravno da se ne moze sesti(osim na pauzi). Sloboda nadređenih (supervizora) da podižu ton je nečuvena, a to govori samo jedno da je ova firma bez kulture i emancipovanosti.. Firma koja na ljude gleda kao na stoku, a pritom im ti isti ljudi zarađuju ozbiljan novac.

Dobre stvari: Ništa

Loše stvari: Menadžment, jedan radnik radi za troje, neorganizovanost, mala plata, itd.

Dobre stvari: Nista. Ovo je nebuloza zesca. Sve sto su nam ispricali na razgovoru je ocigledno bila sprdnja.

Loše stvari: Minimalac bedni. Izrabljivanje. Sefica jutros kad je isla po brzu postu uletela je sva znojava,zadihana,natopljena znojem. Brate slatki,za povracanje. Vriska i tenzija i bolesne teme se pricaju medju kolegama. Zesca primitivnost! Jedva cekam kr aj meseca da pobegnem!

Loše stvari: PozitivnoKompanija posluje na izvanredan način, budućnost te kompanije je ogromna i smatram da će tek da rastu.ZamerkeMedjuljudski odnosi unutar tima mogu da budu veoma komplikovani. Osmeh na koleginom licu nije uvek iskren.

Loše stvari: PozitivnoPlata na vreme, work-life balance, plaćeni troškovi prevozaZamerkeMobing radnika od strane prijatelja menadžmenta koji rade kao ''spoljni sdradnici'' kompanije, lažljiv menadžment, nepostojanje jasnog kriterijuma između rezultata rada i nagrade, dogovori iza leđa radnika koji su odgovorni za određeni deo posla a u vezi sa tim poslom i zadacima, naizgled prijateljska atmosfera gde se gleda ko će kome podmetnuti nogu, HR služba koja služi kao ikebana i isključivo za obavljanje kadrovske administracije

Dobre stvari: Rad od kuće, redovna plata, slobodni vikendi.

Loše stvari: Team leader koji je nerealan, koji izmišlja rezultate rada članova tima, prijatelji imaju dobre rezultate, koji su realno jako loši. Takođe, ostalim članovima tima koji rade dobro i barataju materijom se dodeljuje loša ocena i neki nerealni komentari koji nemaju veze sa istinom. Najlošije je to što Team leadera apsolutno niko ne kontroliše i ne postoji način da se provi njegov rad.. Loša organizacija, a moglo bi to sve lepo da funkcioniše

Dobre stvari: Redovna plata, dobre mogucnosti za bonuse i napredovanje ukoliko ste vredni i pokazujete trud

Loše stvari: Pojedini zaposleni koji misle da bez zalaganja, truda i obavljanja svojih radnih zadataka, mogu da ocekuju vece plate i ustupke za sve sto im padne na pamet. Zadovoljavajuci uslovi na svakom nivou rada

Dobre stvari: Kad kažu,, ej pa dobro je redovna je plata,, pa samo jos to da nije ?... Ti sto tako misle ja bih nagradio da rade za džabe, pa nebih bilo normalno da plata kasni ako ja dolazim na posao..

Loše stvari: Plata, godišnji, slobodni dani, nestručni radnici ... Plata minimalac+koverta, godišnji katastrofa 10 dana leti i 5 dana zimi i to kad šef kaže, Subote radne a nisu zakonski plaćene, od skora plaćaju putne troškove, gazda se širi a radnici skupljaju

Dobre stvari: Kao što sam napomenula, samo redovna plata. Uvek tačna u dan.

Loše stvari: Sve. Aposlutno sve! Loše poslovanje, a velika očekivanja od radnika kojima su na sve moguće načine vezane ruke i u smislu nabavke i u smislu organizacije. Moraju da shvate da ne može da se nema 5 puta nešto što neko traži. Jer ako pacijent 3 puta uđe da kupi neki proizvod/lek, a istog nema ili se nudi alternativa, taj pacijent nikada više neće ući u apoteku, jer neće imati želje da gubi vreme, a da posle opet mora otići do neke druge.. U jednu rečenicu bi moglo da stane samo jedna jedina dobra stvar, a to su redovne plate. I aposlutno više ništa nije dobro. I apsolutno svaki zaposleni će isto reći.

Dobre stvari: Plata

Loše stvari: Menadzment, neorganizovanost, izrobljavanje radnika. Prijavljeni na 6 sata radimo minimum 10 mucenje od strane menadzera i zamenika

Dobre stvari: Kolege

Loše stvari: Sve. Neorganizovani, mala plata, radi se cesto nocne smene po 12h nekad i 3 dana za redom jedan dan ili dva dana odmora

Dobre stvari: Skoro sve.

Loše stvari: Treba dodatno organizacijski da se doradi.. Firma koju doživljavate kao svoju