Pročitajte iskustva radnika iz Srbije, Bosne i Hercegovine, Crne Gore, Hrvatske i regiona pre nego što se prijavite za posao. Stvarne plate, odnos menadžmenta i uslovi u kancelariji ili proizvodnji – na jednom mestu.
Iako je mala kompanija, ne manjka joj stručnog kadra. Menadžment, tehnički direktor i dev tim su odgovorni, veoma prijatni za saradnju i fokusirani na ostvarivanje rezultata. Različiti projekti i klijenti, dinamična atmosfera, interesantan posao i može dosta da se nauči. Preporuka za nekog mladog dev-a ili testera koji bi da ispeče zanat.
Nisam imao prilike da upoznam neke zamerke. Uglavnom je sve bilo korektno i profesionalno u našoj saradnji, tako da nemam šta da zamerim.
Kolege, tim, sokovi, kafa, opušten razgovor sa menadžmentom bilo kad.
Stare tehnologije, niže plate, slabo napredovanje.
Sjajna organizovanost, tipičan Skram, sproveden na najbolji način. Ljudi su sjajni, atmosfera divna, veoma interesantan proizvod i tehnologije koje se koriste. Kompanija za do penzije.
Nema negativnih strana.
Dobar proces intervjua.
Tokom razgovora oseća se superiornost.
Sjajno mesto za učenje i sticanje znanja. Kolege su mlade i spremne da pomognu. Vlada pozitivna atmosfera. Ostavlja utisak velike porodične kompanije. Projekti su domaći u oblasti medicinskih usluga. Redovna plata.
Tehnologije su starije i ima dosta legacy koda.
Velika porodična kompanija, brine o zaposlenima, dobre beneficije. Sviđa mi se mogućnost napredovanja i način na koji se timovi formiraju. Pazi se o balansu seniora i juniora u timovima. Mladima se daje dosta prostora da predlažu i iskazuju inicijativu. Dosta se komunicira sa inostranim kolegama i postoji mogućnost prelaska na drugu Brose lokaciju u inostranstvu.
Moja jedina zamerka je lokacija.
Prošla sva četiri kruga uspešno. Imala sam jako lepo mišljenje o kompaniji i ljudima koje sam upoznala tokom procesa selekcije. Moja topla preporuka!
Zamerke: nema.
Rad sa iskusnim kolegama, mogućnost učenja i napredovanja, veliki broj projekata, odlična timska atmosfera, razni benefiti kao što su privatno zdravstveno osiguranje, ručak na poslu, rad od kuće.
Veliki broj BC programera i jedan tim lider koji je ujedno i direktor firme otežavaju praćenje razvoja zaposlenog.
Kolektiv je super. Benefitni vezani za topli obrok su izvanredni. Dosta toga može da se nauči. Moderni alati.
Projekti su malo monotoni. Dosta može da se nauči, ali moraš da imaš dobro predznanje. Nikako za početnike.
Prijatan razgovor sa HR-om.
Visoka očekivanja tokom intervjua.
Jako dobro mišljenje, pozitivna radna atmosfera.
Izvršni menadžment bi trebalo da se fokusira i na realne probleme.
Nema pozitivnih utisaka o kompaniji, samo o pojedinim ljudima.
Nema ništa pozitivno, samo niske plate i iskorišćavanje.
Prijatna osoba za kontakt tokom procesa.
Testovi su predugi i stresni.
Velika banka, jedna od najvećih u regionu i Evropi. Uređen sistem, ozbiljna infrastruktura, puno prilika za učenje.
Sistem se razvio i raširio, posla ima sve više, a plate nisu rasle.
Prijatan HR intervju, detaljni benefiti firme (13. plata, besplatni Udemy kursevi, hibridan rad, godišnje povišice).
Ništa konkretno, ali je na kraju prihvatio drugu ponudu.
Dobri benefiti, bonusi, kolege, atmosfera. Menadžeri korektni prema zaposlenima. Oprema za rad jako dobra. Omogućен rad od kuće, ali i iz kancelarije.
Eventualno prelazak na neke malo novije tehnologije.
Redovne plate, dobra komunikacija sa rukovodstvom, prijatna radna atmosfera, dobri uslovi rada, mogućnost rada od kuće.
Mala kancelarija, pomalo zastarela oprema, udaljenost kancelarije od centra grada.
Vrhunska kompanija za početnike. Dosta se može naučiti i brzo napredovati. HR je dobar i tu je da pomogne oko svega. Dosta dobrih obuka.
Često se predugo čeka da se donesu neke odluke.
Dobra firma, jaka sa dosta dobrih ljudi. Ubacuje se novi tech stack, tako da ima mesta za učenje.
Malo veće plate za ljude koji to zaslužuju, nisu svi na istom nivou iako su na istim pozicijama! Menadžeri uglavnom nisu sposobni za ono što rade, ali su ok ljudi.
Uslovi rada, benefiti i finansije su odlični. Ekipa je dobra, druženje je dobrovoljno, nema napadnih team-buildinga. Rho nudi plaćen parking, ručak na poslu, doslovno je kao da sam kod kuće kada sam u kancelariji, jer kompanija zaista brine o zaposlenima. Tehnologije i setap su sjajni, mnogo toga može da se nauči.
U ovom trenutku ne vidim ništa negativno.