Pročitajte iskustva radnika iz Srbije, Bosne i Hercegovine, Crne Gore, Hrvatske i regiona pre nego što se prijavite za posao. Stvarne plate, odnos menadžmenta i uslovi u kancelariji ili proizvodnji – na jednom mestu.
Proces razgovora uključuje pitanja o iskustvu na fakultetu i projektima, ali praksa traje 3 meseca, radi se 8 sati ili više, a nije plaćena.
Mogućnost odlaska u bilo koje doba.
Firma sa mediokritetskim i nestručnim kadrom na svim nivoima.
Redovna plata kojom se obezbeđuju osnovne potrebe.
Nipodaštavanje i podcenjivanje zaposlenih, nerealne vizije.
Odlična infrastruktura.
Partijsko zapošljavanje, rodbinsko zapošljavanje i nestručnost ljudi na bitnim mestima. Totalno neinteresovana za radnike.
Imate popust, ali smanjuju platu.
Rad vikendom, hladno u prodavnici, loša pauza, loš menadžment.
Redovna plata, dobrovoljno osiguranje i prevoz.
Rukovodioci loši, neulaganje u opremu, loša higijena.
Organizovan prevoz. Mogućnost korišćenja kantine.
Odnos između tim lidera i operatera je loš. Česti povici i vređanja operatera.
Kolektiv u firmi je izvanredan. Pomoć od kolega je bila stalna.
Nemam zamerke.
Pozitivni utisci o kompaniji ne postoje.
Ne ceni rad, loša organizacija, slaba saradnja, očajni uslovi.
Ekstra prostor, mogućnost za napredovanje.
Previše sporednih aktivnosti, agresivna korporativna kultura.
Redovna i puna prijava, sve po zakonu. HR veoma profesionalan. Besplatne kafe i čajevi. Besprekorno čist toalet. Lokacija u centru grada.
Male plate. Ne postoji definisan sistem kako napredovati. Posao je rutinski i ponavljajući. Ne podržava se inicijativa mlađih kolega. Neiskrenost menadžmenta i direktora. Nepoštovanje radnika kao čoveka; svaki radnik je promenjiva kategorija. Nemogućnost rada od kuće.
Redovna plata, prevoz i ispoštovane pauze.
Rukovodeći kadar je problematičan, arogantni poslovođe, velike tenzije i abnormalne norme.
Nema pozitivnih strana.
Odnos menadžmenta i planiranja prema radnicima je loš; najviše posla dolazi za praznike, pred kolektivni i novu godinu. Za nekoga je menadžment kao majka, a za druge kao maćeha (radnicima u proizvodnji).
Loše strane: Sve je gore i gore. Ljudi odlaze nenormalno. Napreduju najgori. Nikoga za to nije briga, generalni direktor potpuno nezainteresovan za ljude.
Sve!
Loše strane: Organizovan rad, disciplinovano izvršenje zadataka prema propisanim procedurama.
Kolege su pravi dragulji koje je teško naći.
Plata i beneficije su loše. Menadžment se fokusira na profit, a ne na zadovoljstvo radnika.
Dobra lokacija.
Loš odnos u kolektivu, nehigijena, neorganizovanost.
Samo redovna plata.
Sve ostalo. Preporučujem mladim devojkama da ne idu. Posle 2 godine rada žele da te prebace u franšizu da ne bi dali ugovor za stalno. Jako loša komunikacija; devojke u radnji su nepravedno okrivljene.
Odnos prema radnicima od strane nadredjenih, radno vreme, iznos plate, prijatan radni ambijent.
Menadžment bi trebao više da se pozabavi koordinacijom pozicija.
Dve devojke na razgovoru bile su sjajne i fine.
Direktor nije imao jasan odgovor o ciljevima firme.